COMPTABLE H/F RAS Intérim

Mission du Comptable

Le comptable assure la gestion quotidienne de la comptabilité de l'entreprise et garantit la fiabilité des données financières, sociales et fiscales. Le rôle contribue directement au respect des obligations légales, à la maîtrise des coûts et à la bonne visibilité financière pour la direction.

Objectifs principaux

Veiller à la production rigoureuse des bulletins de salaire, au suivi et à la déclaration de la TVA, à la gestion des charges sociales et à l'enregistrement comptable journalier, afin de fournir des états financiers fiables et à jour.

Responsabilités quotidiennes

• Préparer, éditer et contrôler les bulletins de salaire en lien avec les données de temps de travail et les règles légales et conventionnelles.

• Calculer, suivre et déclarer la TVA, en assurant la conformité des enregistrements et des déclarations fiscales.

• Gérer les charges sociales (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, prévoyance), établir les déclarations et organiser les paiements dans les délais impartis.

• Effectuer la comptabilité journalière : saisie des pièces comptables, rapprochements bancaires, suivi des comptes clients et fournisseurs, et lettrage des comptes.

• Contribuer à la préparation des situations comptables, bilans et comptes de résultat en fournissant des données fiables et structurées.

• Assurer l'archivage et la conservation des documents comptables et sociaux, dans le respect des obligations légales.

• Collaborer avec la direction, les services RH et les interlocuteurs externes (expert-comptable, administrations, organismes sociaux) pour faciliter le pilotage financier et social.

Contribution aux objectifs de l'entreprise

Par une gestion rigoureuse des salaires, de la TVA, des charges sociales et des opérations comptables quotidiennes, le comptable sécurise les flux financiers, réduit les risques de non-conformité et fournit une base fiable pour la prise de décision, la gestion de la trésorerie et le développement de l'activité.

Profil recherché : Comptable autonome

Le profil recherché est un(e) comptable confirmé(e), capable de prendre en charge de manière autonome l'ensemble des tâches comptables dans le cadre d'un remplacement de CDI. La personne idéale dispose d'une solide expérience en environnement hôtelier ou structure similaire, avec une bonne maîtrise des cycles comptables et des échéances légales.

Qualifications et compétences techniques

• Expérience significative en comptabilité générale (idéalement 3 à 5 ans ou plus) dans un poste similaire.

• Maîtrise des logiciels de comptabilité et des outils bureautiques, notamment Excel.

• Connaissance fiable des normes comptables françaises, de la TVA, des déclarations fiscales courantes et des obligations sociales de base.

• Capacité à gérer de façon autonome la saisie comptable, le lettrage, les rapprochements bancaires, le suivi des comptes clients et fournisseurs.

• Capacité à participer à la préparation des situations et bilans en lien avec l'expert-comptable.

Expérience et réalisations

• Expérience réussie dans un rôle nécessitant une forte autonomie et une prise en charge complète d'un portefeuille comptable.

• Antécédents de respect des délais pour les clôtures mensuelles, trimestrielles ou annuelles.

• Expérience dans le remplacement ou la reprise d'un poste existant, avec capacité à s'approprier rapidement des procédures déjà en place.

Compétences comportementales et qualités personnelles

• Grande rigueur, sens du détail et fiabilité dans le traitement des données.

• Autonomie marquée, capacité à organiser son travail et à prendre des décisions au quotidien sans supervision constante.

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