RESPONSABLE TECHNIQUE CONSEIL EN ÉLEVAGE PORCIN F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Eleveur de porcs (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Besançon (25)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Notre client, acteur régional du secteur agricole et de l'élevage, recherche un(e) Responsable Technique Conseil en Élevage Porcin H/F pour renforcer son équipe.
Vos missions
Rattaché(e) à une équipe spécialisée, vous êtes l'interlocuteur privilégié des éleveurs et les accompagnez dans l'amélioration de leurs performances techniques et économiques.
À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
- Assurer le suivi technique d'un portefeuille d'élevages porcins
- Conseiller les éleveurs sur les différents aspects de leur activité : alimentation, génétique, conduite d'élevage, bâtiments...
- Réaliser et suivre différents audits et démarches qualité/biosécurité
- Accompagner les éleveurs lors des contrôles
- Analyser les résultats technico-économiques des exploitations
- Assurer une veille sur les évolutions techniques et réglementaires
- Être force de proposition auprès des éleveurs et contribuer à l'amélioration des pratiques
Vous disposez impérativement d'une expérience significative dans le domaine de l'élevage porcin, idéalement sur une fonction de conseil, suivi technique ou accompagnement d'éleveurs.
Vous êtes une personne :
- Autonome et organisée
- À l'aise dans la relation avec les éleveurs
- Dotée d'un bon sens du conseil
- Curieuse et intéressée par les évolutions techniques du secteur
- À l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel
Cabéo RH est un cabinet de recrutement dédié au secteur industriel et à son écosystème, couvrant l'ensemble de la chaîne de valeur : conception, production et commercialisation. Nous accompagnons nos clients dans l'identification, la mise en relation et le suivi de profils bac+2 à bac+5, sur des fonctions opérationnelles, techniques et support, partout en France.
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