Ingénieur développement C/C++ Senior - F/H Recruteur partenaire

Dans le cadre du développement d'une gamme de produits logiciels à forte composante cybersécurité, nous recherchons un Développeur C/C++ Senior pour renforcer une équipe R&D en charge de solutions de protection des postes de travail et des données.

Vous aurez à charge :

• Concevoir, développer et maintenir des fonctionnalités logicielles en C et C++ moderne.
• Analyser, reproduire et corriger les incidents remontés par les équipes support ou les utilisateurs.
• Participer à l'amélioration continue de la qualité du code et à la réduction de la dette technique.
• Collaborer avec les équipes produit et les référents techniques pour définir les spécifications fonctionnelles et techniques.
• Réaliser les tests, les revues de code et les activités de validation associées aux développements.
• Apporter un support technique avancé sur les problématiques complexes de diagnostic et de débogage.
• Participer à la diffusion des bonnes pratiques de développement et à l'accompagnement des profils plus juniors.
• Contribuer à l'amélioration des processus d'intégration continue et de sécurisation du cycle de développement

Environnement technique :

• C (C99/C11), C++ (C++17/20).
• Développement natif sous Windows.
• Git et plateformes d'intégration continue.
• Outils d'analyse et de débogage avancés.
• Méthodes de développement Agile et pratiques de qualité logicielle.
• Développement sécurisé et programmation défensive

L'agence de rattachement de cette offre se situe à Lyon.

Profil recherché :

• Solide expérience en développement logiciel C/C++.
• Excellente maîtrise des environnements Windows natifs.
• Bonne compréhension des mécanismes bas niveau et des problématiques de performance.
• Expérience des processus de tests, d'intégration continue et de revue de code.
• Sensibilité aux enjeux de cybersécurité et de sécurisation du code.
• Capacité à évoluer dans un environnement collaboratif et à partager ses connaissances. [careers.st...mshield.eu]

Compétences appréciées

• Connaissances systèmes avancées (Windows, drivers, services, API bas niveau).
• Expérience des outils de diagnostic et d'analyse de crash.
• Culture DevSecOps, qualité logicielle et automatisation.
• Expertise complémentaire en cryptographie, sécurité du poste de travail, reverse engineering ou développement système.

Les prochaines étapes du recrutement :

1. Ce poste vous correspond ? Cliquez sur le bouton jaune "Postuler" en haut à droite et suivez le process.
2. On analyse votre profil et un/une manager réalise le premier contact par téléphone (10mn)
3. Premier entretien avec le/la manager que vous avez eu au téléphone pour vous présenter l'entreprise et les projets. Idéalement dans nos locaux ou alors en visio-conférence (1h)
4. Entretien technique avec le/la Tech lead du pôle. N'oubliez pas de vous préparer pour quelques exercices techniques (1h)
5. Dernier entretien avec le Responsable d'agence. C'est l'occasion de se projeter sur le long terme et d'évoquer tout ce que vous pourriez trouver chez nous (1h)

Notre recrutement c'est 5 étapes, 3h étalées sur un maximum de 2 semaines.

Vous aimez les défis techniques ? Vous êtes passionné(e), rigoureux(se) et vous appréciez le travail d'équipe ?

Alors contactez-nous et faisons connaissance !

AViSTO est une société d'ingénierie logicielle, fondée et managée par des ingénieurs.
Nous sommes spécialisés dans la réalisation de solutions logicielles dans le monde des systèmes d'informations et des applications industrielles.

Notre savoir-faire nous permet de développer des produits complets, sur mesure, pour nos clients (web, client lourd, mobile) et de les accompagner sur les métiers connexes tels que le DevOps, le Cloud, la Data ou encore l'UX / UI.

Rejoindre AViSTO, c'est intégrer une communauté de spécialistes, passionnés par leurs métiers et les nouvelles technologies.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d'évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D'intégrer une structure familiale, présentant les avantages d'un grand groupe ?

Alors, n'hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !