Critères de l'offre
Métiers :
- Câbleur aéronautique (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
Lieux :
- Montoir-de-Bretagne (44)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
PROMAN AERONAUTIQUE FORME SES FUTURS CÂBLEURS AÉRONAUTIQUES (CQPM)
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel et souhaitez rejoindre l'univers de l'aéronautique ?
PROMAN AERONAUTIQUE, en partenariat avec Airbus Atlantic, recrute des candidats motivés pour intégrer une formation qualifiante de Câbleur Aéronautique.
Au programme de la formation :
- Lecture de plans et schémas électriques
- Réalisation de faisceaux électriques aéronautiques
- Cheminement et installation des câblages dans les aéronefs
- Connexion et contrôle des équipements électriques
- Application des exigences qualité et sécurité propres au secteur aéronautique
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Le profil que nous recherchons :
- Vous êtes minutieux, rigoureux et aimez le travail de précision
- Vous appréciez les activités techniques et manuelles
- Une expérience en électricité, électrotechnique, maintenance, industrie ou bricolage est appréciée mais non obligatoire
- Vous avez envie d'apprendre un métier d'avenir et de vous investir dans un projet professionnel durable
Pourquoi rejoindre cette formation ?
- Une formation professionnalisante reconnue dans
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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