Chef de chantier maintenance et soudage industriel (H/F) SMI LORRAINE
Toul (54)CDI
Salaire non précisé
Il y a 3 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de chantier (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Compétences :
- Lecture de plan isométrique
- Maintenance industrielle
- Soudage
Lieux :
- Toul (54)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
SMI Lorraine, PME familiale experte en mécanique, soudure et maintenance industrielle, s'associe à CompteR pour accélérer son développement. Dans cette nouvelle aventure, nous recherchons un véritable pilier opérationnel : une personne capable de transformer la stratégie en réalité terrain.
Votre mission : Piloter, Organiser, Réussir
Rattaché(e) directement à la Direction des Travaux et des Chantiers, vous êtes le chef d'orchestre de vos interventions. Votre rôle est central : vous garantissez la réussite technique et humaine de chaque chantier, de la phase de préparation jusqu'à la réception finale.
1. Pilotage et Organisation de Chantier :
- Préparation opérationnelle : Anticiper les besoins en organisant les plannings, les ressources matérielles et humaines, et la gestion des permis nécessaires.
- Gestion de projet : Veiller au respect strict des délais, des budgets alloués et des exigences de qualité.
2. Management et Coordination Terrain :
- Encadrement : Animer, motiver et piloter vos équipes de techniciens sur site.
- Coordination : Superviser les interventions des sous-traitants et assurer la fluidité des échanges entre les différents corps de métier.
3. Culture Sécurité et Qualité (SSE) :
- Garant de la sécurité : Faire appliquer sans concession les règles de Santé, Sécurité et Environnement sur vos chantiers.
- Vigilance : Remonter systématiquement tout événement ou incident à la direction pour maintenir un environnement de travail sûr.
Note : Ce poste est itinérant avec un mode de fonctionnement en départ à la semaine.
Votre profil
1. Expertise Technique & Management :
- Compétences métiers : Solides connaissances en soudage et haute pression, lecture de plans isométriques, maintenance industrielle et réseaux de distribution d'énergie.
- Leadership : Expérience confirmée en encadrement d'équipe, coordination de prestataires et tutorat de collaborateurs.
2. Qualités Personnelles :
- Réactivité & Autonomie : Vous savez prendre des décisions rapides et gérer vos priorités en toute indépendance.
- Rigueur & Sens Client : Votre précision technique s'accompagne d'un excellent relationnel pour satisfaire nos clients.
- Engagement SSE : La sécurité n'est pas une option pour vous, c'est une priorité absolue.
Pourquoi nous rejoindre ?
- L'esprit PME : Profitez de l'agilité et de la convivialité d'une entreprise familiale.
- Décisions rapides : Ici, pas de lourdeur administrative ; vous communiquez directement avec la direction.
- Responsabilités réelles : Un poste terrain avec un impact direct sur la croissance de l'entreprise.
Nous ne cherchons pas seulement des compétences, mais des personnalités. Nous valorisons :
- La passion et l'envie de relever des défis quotidiens.
- La pugnacité et l'investissement, même face aux imprévus.
- La franchise : Nous croyons que des relations sincères sont le socle de notre réussite commune.
- L'humain : Plus qu'un collaborateur, nous cherchons quelqu'un prêt à partager une véritable aventure humaine avec nous.
- Suivi et Reporting : Assurer un suivi documentaire rigoureux et un reporting quotidien auprès de la direction pour garantir une visibilité totale sur l'avancement.
Votre mission : Piloter, Organiser, Réussir
Rattaché(e) directement à la Direction des Travaux et des Chantiers, vous êtes le chef d'orchestre de vos interventions. Votre rôle est central : vous garantissez la réussite technique et humaine de chaque chantier, de la phase de préparation jusqu'à la réception finale.
1. Pilotage et Organisation de Chantier :
- Préparation opérationnelle : Anticiper les besoins en organisant les plannings, les ressources matérielles et humaines, et la gestion des permis nécessaires.
- Gestion de projet : Veiller au respect strict des délais, des budgets alloués et des exigences de qualité.
2. Management et Coordination Terrain :
- Encadrement : Animer, motiver et piloter vos équipes de techniciens sur site.
- Coordination : Superviser les interventions des sous-traitants et assurer la fluidité des échanges entre les différents corps de métier.
3. Culture Sécurité et Qualité (SSE) :
- Garant de la sécurité : Faire appliquer sans concession les règles de Santé, Sécurité et Environnement sur vos chantiers.
- Vigilance : Remonter systématiquement tout événement ou incident à la direction pour maintenir un environnement de travail sûr.
Note : Ce poste est itinérant avec un mode de fonctionnement en départ à la semaine.
Votre profil
1. Expertise Technique & Management :
- Compétences métiers : Solides connaissances en soudage et haute pression, lecture de plans isométriques, maintenance industrielle et réseaux de distribution d'énergie.
- Leadership : Expérience confirmée en encadrement d'équipe, coordination de prestataires et tutorat de collaborateurs.
2. Qualités Personnelles :
- Réactivité & Autonomie : Vous savez prendre des décisions rapides et gérer vos priorités en toute indépendance.
- Rigueur & Sens Client : Votre précision technique s'accompagne d'un excellent relationnel pour satisfaire nos clients.
- Engagement SSE : La sécurité n'est pas une option pour vous, c'est une priorité absolue.
Pourquoi nous rejoindre ?
- L'esprit PME : Profitez de l'agilité et de la convivialité d'une entreprise familiale.
- Décisions rapides : Ici, pas de lourdeur administrative ; vous communiquez directement avec la direction.
- Responsabilités réelles : Un poste terrain avec un impact direct sur la croissance de l'entreprise.
Nous ne cherchons pas seulement des compétences, mais des personnalités. Nous valorisons :
- La passion et l'envie de relever des défis quotidiens.
- La pugnacité et l'investissement, même face aux imprévus.
- La franchise : Nous croyons que des relations sincères sont le socle de notre réussite commune.
- L'humain : Plus qu'un collaborateur, nous cherchons quelqu'un prêt à partager une véritable aventure humaine avec nous.
- Suivi et Reporting : Assurer un suivi documentaire rigoureux et un reporting quotidien auprès de la direction pour garantir une visibilité totale sur l'avancement.
Référence : 214SCWH
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