Gestionnaire de paie et ADP H/F Michael Page

Rattaché.e à la DRH, en tant que Gestionnaire de Paie et ADP H/F, vos principales missions seront les suivantes :

• Assurer la gestion complète du processus de paie, de la collecte des éléments variables à l'édition des bulletins de salaire ;
• Réaliser les déclarations sociales et la DSN.
• Administrer les données dans ADP Decidium et Kelio.
• Administrer les dossiers du personnel, incluant les contrats de travail, les avenants et les formalités d'embauche ;
• Assurer le suivi des absences, congés et arrêts maladie ;
• Garantir la conformité des traitements paie et administration du personnel.
• Être l'interlocuteur(trice) principal(e) des organismes sociaux et des partenaires externes ;
• Participer à l'amélioration continue des processus RH et paie.
• Répondre aux demandes des salarié·e·s relatives à la paie.

Cette liste de tâches n'est pas limitative et évolutive en fonction de votre investissement

• Un salaire compris entre 38 000 € et 40 000 € brut annuel ;
• Télétravail possible 1 jour par semaine.
• Mutuelle
• RTT
• Parking
• Participation

• Vous êtes titulaire d'une formation en ressources humaines, paie ou dans un domaine similaire ;
• Vous justifiez idéalement de 7 à 8 années d'expérience en paie ;
• La maîtrise du logiciel ADP Décidium est obligatoire ;
• Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et votre dynamisme ;
• Autonome, vous savez également travailler en équipe et collaborer efficacement avec différents interlocuteurs.

Notre client est une entreprise familiale à forte notoriété dans la distribution de produits alimentaires à destination des professionnel·le·s. Implantée à Créteil, elle évolue dans le secteur Distribution/Logistique et chaîne d'approvisionnement. Dans ce contexte, le poste de Gestionnaire de Paie et ADP H/F contribue à accompagner les équipes dans un environnement de travail à taille humaine, favorisant l'autonomie, la proximité et l'amélioration continue.