
Critères de l'offre
Métiers :
- Juriste droit social (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 2 diplômes
Lieux :
- Douai (59)
Conditions :
- Intérim
- 3 200 € - 3 300 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre du renforcement de sa conformité sociale et de ses obligations en matière de relations sociales, mon client recherche un Juriste Droit social expérimenté (F/H) afin de réaliser un diagnostic complet des pratiques et documents existants et de piloter plusieurs chantiers de mise en conformité.
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes:
- Diagnostic et état des lieux: réalisation d'un audit des pratiques, procédures et documents, identification des écarts entre la situation à date et les obligations légales, priorisation des actions correctives à mettre en oeuvre, élaboration d'une feuille de route
- Relations sociales: vérification de la conformité du fonctionnement des IRP, accompagnement de la mise en place des commissions obligatoires, structuration et formalisation des trois consultations récurrentes obligatoires du CSE (situation économique, politique sociale, conditions de travail et emploi, orientations stratégiques)
- BDESE: accompagnement des équipes dans la mise en place de la BDESE et sa pérennisation, identification des données manquantes/obsolètes
- Conformité réglementaire et éthique: réalisation d'un état des lieux des dispositifs existants, participation à la mise en conformité des dispositifs issus des réglementations anticorruption et éthique (Sapin 2 notamment) et vérification des procédures internes
- Réglementation interne: audit et mise à jour du règlement intérieur et vérification de la conformité des affichages obligatoires
- Santé, sécurité et prévention: accompagnement de la formalisation et du déploiement d'une politique relative à la consommation d'alcool et de stupéfiants en entreprise, participation à la rédaction des documents et supports associés.
Ce poste, basé près de Douai, est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une mission temporaire de 4 mois.
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes:
- Diagnostic et état des lieux: réalisation d'un audit des pratiques, procédures et documents, identification des écarts entre la situation à date et les obligations légales, priorisation des actions correctives à mettre en oeuvre, élaboration d'une feuille de route
- Relations sociales: vérification de la conformité du fonctionnement des IRP, accompagnement de la mise en place des commissions obligatoires, structuration et formalisation des trois consultations récurrentes obligatoires du CSE (situation économique, politique sociale, conditions de travail et emploi, orientations stratégiques)
- BDESE: accompagnement des équipes dans la mise en place de la BDESE et sa pérennisation, identification des données manquantes/obsolètes
- Conformité réglementaire et éthique: réalisation d'un état des lieux des dispositifs existants, participation à la mise en conformité des dispositifs issus des réglementations anticorruption et éthique (Sapin 2 notamment) et vérification des procédures internes
- Réglementation interne: audit et mise à jour du règlement intérieur et vérification de la conformité des affichages obligatoires
- Santé, sécurité et prévention: accompagnement de la formalisation et du déploiement d'une politique relative à la consommation d'alcool et de stupéfiants en entreprise, participation à la rédaction des documents et supports associés.
Ce poste, basé près de Douai, est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une mission temporaire de 4 mois.
Date de début : 29/10/2026
Durée du contrat : 4 mois
Description du profil
De formation Bac+5 de type Master 2 Droit social, Droit du travail ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum acquise sur un poste similaire. Une expérience en environnement industriel serait un réel plus à votre candidature.
Vous êtes autonome, curieux(se), et avez une agilité vous permettant de travailler sur des sujets variés en simultané.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez prendre des initiatives, tout en disposant d'un excellent sens relationnel vous permettant de vous adresser à des interlocuteurs variés (Direction, RH, managers)
Vous êtes autonome, curieux(se), et avez une agilité vous permettant de travailler sur des sujets variés en simultané.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez prendre des initiatives, tout en disposant d'un excellent sens relationnel vous permettant de vous adresser à des interlocuteurs variés (Direction, RH, managers)
L'entreprise : Randstad professional
Randstad professional, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, SITE INDUSTRIEL, UN JURISTE DROIT SOCIAL / RELATIONS SOCIALES (F/H)
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, SITE INDUSTRIEL, UN JURISTE DROIT SOCIAL / RELATIONS SOCIALES (F/H)
Référence : 307-O16-0001146_01C
Recommandé pour vous

Auby (59)Intérim Salaire non précisé Il y a 15 heures

Cambrai (59)CDI 35 000 € - 45 000 € par an Il y a 7 jours

Arras (62)CDI Salaire non précisé Il y a 7 jours
