Chef d'équipe maintenance H/F NANTES INDUSTRIE

Etes-vous prêt(e) pour un nouveau défi ? A ce titre, vos missions seront les suivantes : · Organiser l'activité de l'équipe et répartir les interventions en fonction des priorités. · Accompagner les techniciens au quotidien et apporter votre appui sur les problématiques techniques. · Intervenir directement sur le terrain lors des diagnostics et pannes complexes. · Assurer le suivi de l'activité, des stocks, des commandes et de la GMAO. · Accompagner la montée en compétences des collaborateurs et contribuer à l'amélioration continue du service. Vous évoluerez dans un environnement fortement automatisé, avec notamment des transtockeurs, robots, convoyeurs, ascenseurs, banderoleuses, cercleuses et différents équipements de manutention. La maintenance est principalement orientée vers le préventif afin de limiter au maximum les arrêts des équipements, qui peuvent avoir un impact direct sur l'activité du site. L'organisation varie selon les horaires : les équipes de nuit sont davantage consacrées au préventif, tandis que les équipes de jour alternent entre maintenance préventive et curative. L'activité reste polyvalente, avec une dominante mécanique sur les horaires de nuit et davantage d'interventions électriques sur les équipes de jour. Le poste s'adresse donc à un profil avant tout technique, qui apprécie le terrain, le diagnostic, la maintenance préventive et les sujets d'amélioration et d'optimisation des équipements. Un projet d'ouverture d'un nouveau dépôt et de déplacement de certaines installations viendra également alimenter les projets techniques du site.

Vous disposez d'une expérience confirmée en maintenance industrielle, idéalement acquise sur des équipements automatisés ou électromécaniques. Vous maîtrisez la mécanique et l'électricité et êtes capable de diagnostiquer et résoudre des pannes sur des équipements industriels. Vous également à l'aise avec les outils informatiques. Des connaissances en automatisme, pneumatique ou hydraulique seront appréciées. Une première expérience en management d'équipe technique est un plus, mais n'est pas indispensable. Le poste est ouvert aussi bien à un chef d'équipe confirmé qu'à un technicien de maintenance confirmé, un profil référent souhaitant évoluer vers le management, ou encore à un jeune profil ayant développé de solides compétences techniques au cours de son apprentissage et souhaitant évoluer rapidement vers davantage de responsabilités. Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne organisée, pédagogue et à l'aise pour accompagner une équipe tout en restant proche du terrain. Vous êtes également à l'aise avec le travail en hauteur. Le permis B est indispensable pour le poste. Si vous souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités au sein d'un environnement industriel moderne et automatisé, n'hésitez plus et postulez ! Je prendrai contact avec vous pour discuter de cette opportunité. La confidentialité de votre démarche est assurée.

WINSEARCH, spécialiste du recrutement et de l'accompagnement RH, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur de la logistique et de la distribution, un Chef d'équipe Maintenance H/F à proximité de Nantes. Cette entreprise s'appuie sur un site logistique moderne et fortement automatisé, dans lequel la maintenance occupe une place essentielle pour garantir la continuité de l'activité. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, nous recherchons un profil technique souhaitant prendre des responsabilités managériales tout en conservant une vraie proximité avec le terrain. Ce qu'on vous propose : · Rejoindre une structure importante et stable, offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne. · Évoluer dans un environnement récent, propre et à température ambiante, avec un parc machines entièrement automatisé. · Un poste alliant management de proximité, expertise technique et présence terrain. · Une activité principalement orientée vers la maintenance préventive et l'amélioration continue. · Une organisation en 2x8 ou en horaires fixes de nuit, sur 4 jours par semaine. · Une durée de travail de 37h30 par semaine, avec heures supplémentaires volontaires, rémunérées ou récupérées. · Une rémunération jusqu'à 3 000 EUR brut mensuel sur 13 mois selon votre expérience, complétée par de l'intéressement 2700EUR/brut par an et différents avantages (panier repas, chèque vacances, chèque noël, CSE attractif, ect).