
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de chantier (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Compétences :
- Construction métallique
Lieux :
- Anould (88)
Conditions :
- CDI
- 20 000 € - 30 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vous assurez la préparation, l'organisation et le suivi des travaux de construction, de montage, d'installation ou de maintenance d'ouvrages métalliques.
Vous coordonnez les équipes intervenant sur le chantier, veillez au respect des plans et des exigences techniques, assurez le suivi de l'avancement des travaux et garantissez l'application des règles de qualité, de sécurité et d'environnement.
Votre profil :
- Formation technique de niveau Bac professionnel à Bac+2 en construction métallique, chaudronnerie, métallurgie, maintenance industrielle ou domaine équivalent.
- Une formation en conduite de travaux ou gestion de chantier constitue un atout.
- Expérience significative dans le domaine de la métallurgie, du montage industriel ou de la construction métallique.
- Une expérience de 10 années en encadrement d'équipe est souhaitée.
Vous coordonnez les équipes intervenant sur le chantier, veillez au respect des plans et des exigences techniques, assurez le suivi de l'avancement des travaux et garantissez l'application des règles de qualité, de sécurité et d'environnement.
Votre profil :
- Formation technique de niveau Bac professionnel à Bac+2 en construction métallique, chaudronnerie, métallurgie, maintenance industrielle ou domaine équivalent.
- Une formation en conduite de travaux ou gestion de chantier constitue un atout.
- Expérience significative dans le domaine de la métallurgie, du montage industriel ou de la construction métallique.
- Une expérience de 10 années en encadrement d'équipe est souhaitée.
Description du profil
Vos missions :
Préparation du chantier
- Prendre connaissance du dossier technique, des plans et des instructions de chantier.
- Participer à la préparation et à la planification des travaux.
- Identifier les besoins en personnel, matériel, outillage et matériaux.
- Vérifier la disponibilité des équipements et des approvisionnements.
- Organiser l'installation et la préparation de la zone de travail.
- Identifier les contraintes techniques, logistiques et de sécurité avant le démarrage des travaux.
Organisation et supervision
- Organiser et répartir le travail entre les équipes.
- Encadrer les monteurs, soudeurs, chaudronniers, mécaniciens et autres intervenants.
- Donner les consignes de travail et vérifier leur bonne compréhension.
- Superviser les opérations de fabrication, montage, assemblage, soudage et installation des structures métalliques.
- Veiller au respect des plans, des dimensions, des tolérances et des procédures.
- Contrôler l'avancement des travaux par rapport au planning.
- Coordonner les différentes entreprises ou équipes présentes sur le chantier lorsque nécessaire.
Suivi technique et qualité
- Contrôler la conformité des travaux réalisés.
- Identifier les difficultés techniques et proposer des solutions adaptées.
- Vérifier la bonne exécution des assemblages, soudures, montages et réglages.
- Participer aux contrôles et opérations de réception des travaux.
- Suivre les reprises et corrections nécessaires.
- Renseigner les documents de suivi de chantier.
Management des équipes
- Animer et encadrer les équipes sur le terrain.
- Répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités.
- Veiller au respect des horaires et des objectifs de production.
- Accompagner les nouveaux collaborateurs dans leur prise de poste.
- Faire remonter les besoins en personnel ou en compétences.
- Maintenir une bonne communication entre les équipes de terrain et la hiérarchie. Vos atouts :
- Leadership et capacité à encadrer une équipe.
- Organisation et anticipation.
- Rigueur et sens des responsabilités.
- Réactivité face aux imprévus.
- Esprit d'équipe et bon relationnel.
- Capacité à prendre des décisions sur le terrain.
- Sens de la qualité et du respect des délais.
- Autorité naturelle associée à une bonne capacité d'écoute.
Conditions de travail :
- Déplacements national
Préparation du chantier
- Prendre connaissance du dossier technique, des plans et des instructions de chantier.
- Participer à la préparation et à la planification des travaux.
- Identifier les besoins en personnel, matériel, outillage et matériaux.
- Vérifier la disponibilité des équipements et des approvisionnements.
- Organiser l'installation et la préparation de la zone de travail.
- Identifier les contraintes techniques, logistiques et de sécurité avant le démarrage des travaux.
Organisation et supervision
- Organiser et répartir le travail entre les équipes.
- Encadrer les monteurs, soudeurs, chaudronniers, mécaniciens et autres intervenants.
- Donner les consignes de travail et vérifier leur bonne compréhension.
- Superviser les opérations de fabrication, montage, assemblage, soudage et installation des structures métalliques.
- Veiller au respect des plans, des dimensions, des tolérances et des procédures.
- Contrôler l'avancement des travaux par rapport au planning.
- Coordonner les différentes entreprises ou équipes présentes sur le chantier lorsque nécessaire.
Suivi technique et qualité
- Contrôler la conformité des travaux réalisés.
- Identifier les difficultés techniques et proposer des solutions adaptées.
- Vérifier la bonne exécution des assemblages, soudures, montages et réglages.
- Participer aux contrôles et opérations de réception des travaux.
- Suivre les reprises et corrections nécessaires.
- Renseigner les documents de suivi de chantier.
Management des équipes
- Animer et encadrer les équipes sur le terrain.
- Répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités.
- Veiller au respect des horaires et des objectifs de production.
- Accompagner les nouveaux collaborateurs dans leur prise de poste.
- Faire remonter les besoins en personnel ou en compétences.
- Maintenir une bonne communication entre les équipes de terrain et la hiérarchie. Vos atouts :
- Leadership et capacité à encadrer une équipe.
- Organisation et anticipation.
- Rigueur et sens des responsabilités.
- Réactivité face aux imprévus.
- Esprit d'équipe et bon relationnel.
- Capacité à prendre des décisions sur le terrain.
- Sens de la qualité et du respect des délais.
- Autorité naturelle associée à une bonne capacité d'écoute.
Conditions de travail :
- Déplacements national
Salaire et avantages
À définir selon profil
L'entreprise : ABALONE
Agence d'emploi locale, spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI dans de nombreux secteurs (BTP, industrie, logistique, transport, tertiaire, etc.).
Située 13-15 Place St-Martin 88100 ST-DIÉ-DES-VOSGES, l'agence accompagne entreprises et candidats avec un suivi personnalisé, des formations et des avantages intérimaires.
Ouverture : lundi au vendredi, 8h-12h / 14h-18h
Située 13-15 Place St-Martin 88100 ST-DIÉ-DES-VOSGES, l'agence accompagne entreprises et candidats avec un suivi personnalisé, des formations et des avantages intérimaires.
Ouverture : lundi au vendredi, 8h-12h / 14h-18h
Référence : 174260921093948 30971261
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