Responsable d'affaires- Chargé d'affaires industrie et tertiaire (H/F) Recruteur partenaire
Montélimar (26)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable Chargé d'Affaires en Électricité Tertiaire (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 4 diplômes
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Montélimar (26)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Dans les domaines industrie et tertiaire, il/elle assure l'interface avec les clients et propose des solutions techniques adaptées à leurs besoins, selon le savoir-faire et les capacités de production de l'entreprise.
Il/elle assure le suivi intégral des projets qui lui seront confiés, de l'élaboration du devis et de la négociation commerciale jusqu'au RAD/facturation, la réception des travaux et la remise du DOE.
Le profil d'un technicien d'études expérimenté, d'un conducteur de travaux ou d'un ingénieur junior en électricité peut s'orienter vers le poste de Chargé d'Affaires, complété par une formation interne assurée au siège du Groupe ELBENE pendant 2 à 3 semaines pour la partie gestion, suivi commercial, technique et financière, et complétée si besoin avec les logiciels spécifiques.
Missions & Attributions :
-Développement et gestion commerciale : Prospection, fidélisation du portefeuille client, chiffrage et rédaction des offres et des contrats (DEVIS) sur l'ERP ESABORA.
-Achats et approvisionnements : Effectuer les consultations fournisseurs, négocier les prix et passer les commandes de matériel via ESABORA.
-Pilotage de projets : Suivre, coordonner et superviser la rentabilité financière et le déploiement des opérations qui lui seront confiées.
-Management technique : Coordonner les études techniques et les études de prix (CANECO, AUTOCAD, XL PRO).
-Planification : Gestion des plannings de réalisation et optimisation des ressources humaines et matérielles.
-Transfert opérationnel : Assurer le transfert complet du dossier, des plans et des études aux équipes chargées de la production (chefs de chantier / monteurs).
-Sécurité : Connaissance, sensibilisation et respect de la Sécurité, participation aux contrôles et à l'établissement du PPSPS.
-Situation géographique principale des projets : Drôme / Ardèche/ France
Compétences requises :
-Solide connaissance des caractéristiques techniques en courants forts (CFO) et courants faibles (CFA) pour les secteurs Tertiaire et Industrie.
-Maîtrise de la gestion de projets, de la gestion financière d'affaires et de la planification.
-Sens du service aiguisé, leadership et relationnel adapté (clients, fournisseurs, équipes de terrain).
-Forte capacité d'adaptation et fibre commerciale.
-Connaissance du Pack-Office et, idéalement, maîtrise ou bonne connaissance des logiciels AUTOCAD, ECODIAL, CANECO et XL PRO.
Vos atouts : Avoir l'esprit d'équipe, être rigoureux, autonome, force de proposition et avoir un esprit d'innovation.
Niveau scolaire souhaité : BTS Électrotechnique / Licence Pro Chargé d'Affaires / École d'Ingénieur.
-Salaire : À définir en fonction des compétences et de l'expérience.
-Base horaire : Forfait
Votre bureau vous attend, il se trouve :
Agence SUDRELEC Zone du Meyrol - MONTELIMAR, qui regroupe une équipe de 25 personnes.
Avantages :
-Véhicule de fonction, carte carburant, RTT, Panier repas ou titre restaurant, primes
-Évolution possible
Si votre candidature est retenue, vous serez invité à une présentation de l'entreprise et du poste suivi d'un entretien individuel avec les personnes en charge du recrutement.
Il/elle assure le suivi intégral des projets qui lui seront confiés, de l'élaboration du devis et de la négociation commerciale jusqu'au RAD/facturation, la réception des travaux et la remise du DOE.
Le profil d'un technicien d'études expérimenté, d'un conducteur de travaux ou d'un ingénieur junior en électricité peut s'orienter vers le poste de Chargé d'Affaires, complété par une formation interne assurée au siège du Groupe ELBENE pendant 2 à 3 semaines pour la partie gestion, suivi commercial, technique et financière, et complétée si besoin avec les logiciels spécifiques.
Missions & Attributions :
-Développement et gestion commerciale : Prospection, fidélisation du portefeuille client, chiffrage et rédaction des offres et des contrats (DEVIS) sur l'ERP ESABORA.
-Achats et approvisionnements : Effectuer les consultations fournisseurs, négocier les prix et passer les commandes de matériel via ESABORA.
-Pilotage de projets : Suivre, coordonner et superviser la rentabilité financière et le déploiement des opérations qui lui seront confiées.
-Management technique : Coordonner les études techniques et les études de prix (CANECO, AUTOCAD, XL PRO).
-Planification : Gestion des plannings de réalisation et optimisation des ressources humaines et matérielles.
-Transfert opérationnel : Assurer le transfert complet du dossier, des plans et des études aux équipes chargées de la production (chefs de chantier / monteurs).
-Sécurité : Connaissance, sensibilisation et respect de la Sécurité, participation aux contrôles et à l'établissement du PPSPS.
-Situation géographique principale des projets : Drôme / Ardèche/ France
Compétences requises :
-Solide connaissance des caractéristiques techniques en courants forts (CFO) et courants faibles (CFA) pour les secteurs Tertiaire et Industrie.
-Maîtrise de la gestion de projets, de la gestion financière d'affaires et de la planification.
-Sens du service aiguisé, leadership et relationnel adapté (clients, fournisseurs, équipes de terrain).
-Forte capacité d'adaptation et fibre commerciale.
-Connaissance du Pack-Office et, idéalement, maîtrise ou bonne connaissance des logiciels AUTOCAD, ECODIAL, CANECO et XL PRO.
Vos atouts : Avoir l'esprit d'équipe, être rigoureux, autonome, force de proposition et avoir un esprit d'innovation.
Niveau scolaire souhaité : BTS Électrotechnique / Licence Pro Chargé d'Affaires / École d'Ingénieur.
-Salaire : À définir en fonction des compétences et de l'expérience.
-Base horaire : Forfait
Votre bureau vous attend, il se trouve :
Agence SUDRELEC Zone du Meyrol - MONTELIMAR, qui regroupe une équipe de 25 personnes.
Avantages :
-Véhicule de fonction, carte carburant, RTT, Panier repas ou titre restaurant, primes
-Évolution possible
Si votre candidature est retenue, vous serez invité à une présentation de l'entreprise et du poste suivi d'un entretien individuel avec les personnes en charge du recrutement.
Référence : 213ZJSF
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