Gestionnaire paie Administration (H/F) Manpower

Manpower GD PARIS CHIMIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Gestionnaire Administration paie (H/F) Gestion du cycle de vie des collaborateurs
- Gérer les embauches, sorties, mutations, promotions et suspensions de contrat.
- Saisir et contrôler les données administratives et contractuelles des salariés.
- Mettre à jour les affectations, rémunérations et cycles de travail.
- Garantir la fiabilité et l'actualisation des données RH.
Gestion des éléments variables de paie
- Préparer, contrôler et transmettre les éléments variables de paie dans le respect des délais.
- Assurer le respect du calendrier de paie et des engagements contractuels.
- Collaborer avec ADP pour la réalisation et le suivi des opérations de paie.
- Gérer les absences, arrêts maladie, indemnités, primes et saisies sur salaire (ATD).
- Veiller à la cohérence des informations transmises aux prestataires de paie.
Contrôle de la paie
- Vérifier les bulletins de paie conformément aux procédures de contrôle définies.
- Réaliser des contrôles de cohérence et identifier les écarts éventuels.
- Analyser et corriger les anomalies de paie.
- Garantir la conformité des paies produites.
Support et accompagnement
- Répondre aux demandes complexes ou sensibles relatives à la paie :
- IJSS
- régularisations
- expatriation
- situations particulières
- Assurer le support de niveau 2 auprès des collaborateurs et des équipes RH via l'outil de ticketing One Support.
- Participer à des points d'activité réguliers avec les interlocuteurs RH et les sites.
- Expliquer de manière pédagogique l'impact des éléments de paie auprès des collaborateurs.
- Formation Bac +2 minimum à Bac +5 en Ressources Humaines ou Gestion de la Paie.
- Expérience de 1 an minimum en paie ou administration du personnel (alternance incluse).
- Capacité à gérer un volume important de collaborateurs dans un environnement exigeant.
- Anglais professionnel souhaité.
- Les candidatures issues de tout secteur d'activité seront étudiées. Une expérience dans les domaines pharmaceutique ou chimique constitue un atout.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap