
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable maintenance et facilities management (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
Lieux :
- Saintes (17)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Vous êtes à la recherche d'un poste à responsabilités mêlant technique, management, gestion de projets et relation client ?
Notre cabinet recrute, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les services techniques à destination de clients industriels et tertiaires, un(e) Responsable Maintenance & Travaux H/F.
Vos missionsVéritable pilier de l'activité, vous assurez le pilotage des opérations de maintenance et de travaux tout en garantissant la satisfaction des clients et la performance des équipes.
À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
- Analyser les besoins clients et participer à l'élaboration des offres commerciales et devis ;
- Assurer le suivi des contrats de maintenance et des documents associés ;
- Superviser le parc matériel et proposer des actions d'amélioration ;
- Piloter et suivre les devis afin d'optimiser le taux de transformation ;
- Coordonner les projets d'amélioration et de modernisation des installations ;
- Participer à l'évolution des contrats et prestations de maintenance ;
- Représenter l'entreprise lors des réunions techniques et de suivi avec les clients ;
- Assurer des astreintes téléphoniques selon un planning défini ;
- Encadrer et coordonner une équipe d'environ 30 collaborateurs ;
- Garantir l'application des règles de sécurité et de prévention sur les interventions.
Description du profil
De formation technique, vous justifiez d'une expérience significative dans la maintenance, les travaux ou les services techniques, avec une dimension managériale.
Vous disposez idéalement :
- D'une solide culture technique ;
- D'un sens développé de la relation client et du suivi d'affaires ;
- D'une expérience réussie en management d'équipe ;
- D'une bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion ;
- D'une capacité à piloter plusieurs projets simultanément.
- Leadership et sens des responsabilités
- Organisation et autonomie
- Esprit d'analyse et de décision
- Capacité d'adaptation
- Sens du service client
- Force de proposition
- Capacités relationnelles reconnues
- Un poste stratégique au sein d'une structure à taille humaine ;
- Des responsabilités variées alliant management, technique et développement ;
- Un environnement dynamique favorisant les initiatives ;
- Des projets concrets avec un impact direct sur la performance de l'entreprise ;
- Une forte proximité avec les équipes et les clients.
Vous souhaitez prendre part au développement d'une entreprise ambitieuse et relever un nouveau challenge professionnel ?
L'entreprise : ADECCO
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