Agent de production en agroalimentaire H/F CAP INTER

Depuis 1991, le groupe CAP INTER présent sur toutes la Normandie et en Île de France, accompagne les entreprises dans leurs besoins en personnel et les candidats dans la construction de leur carrière ! Le groupe CAP INTER, c'est aussi sa filiale : CAP RH, dédiée au recrutement de personnel en CDI, CDD et alternance.
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour notre client spécialisé dans la fabrication de plats préparés, un(e) agent de production en agroalimentaire.
Qui est notre client ?
- Spécialiste depuis 14 ans de la fabrication de repas et la livraison de coffrets repas.
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
La préparation et l'assemblage des produits alimentaires
Le conditionnement et l'emballage des produits
L'approvisionnement des lignes de production
Le contrôle visuel de la qualité des produits
Le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures de fabrication
Le nettoyage et le rangement du poste de travail
Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
Durée du temps de travail : 39h/semaine par semaine du lundi au vendredi ;
Horaires de travail : Horaires postés en 2*8 ou de journée en fonction de l'activité ;
Travail dans le froid entre 5-8°C ;
Travail debout ;
Port de charge ;
Pas de bijoux/ Faux ongles, vernis ;
Toucher de la nourriture (viandes) ;

Quels sont les avantages du poste proposé ?
Prime qualité ;
Indemnité de repas.
Quel est le profil idéal ?
Dynamique, sérieux(se) et ponctuel(le)
À l'aise avec le travail en équipe
Rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes d'hygiène et de sécurité
Capable de travailler dans un environnement de production
Une première expérience en agroalimentaire, en production ou en conditionnement est appréciée, mais les profils débutants sont également les bienvenus.
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.