Infirmier / Infirmière en gériatrie CROIX ROUGE FRANCAISE
Port-en-Bessin-Huppain (14)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Infirmier en gériatrie (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Port-en-Bessin-Huppain (14)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Placé(e) sous l'autorité du Directeur d'établissement, l'infirmier(re) assure la réalisation des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé des patients. Il/elle surveille l'état de santé des patients et coordonne les soins à l'EHPAD.
Vos missions :
- Organiser et coordonner les actes infirmiers, en analysant l'état de santé du bénéficiaire et mettant en place un parcours de soin adapté
- Réaliser et évaluer les actes infirmiers (dans son rôle propre ou sur prescription médicale), en effectuant les actes et activités thérapeutiques planifiés, en mettant à jour le dossier du bénéficiaire et en appliquant les procédures d'urgence et de situation d'exception
- Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques en participant à l'élaboration des protocoles et procédures et aux différentes instances et comités d'établissement
Compléments de rémunération :
- Prime de fin d'année : Equivalente à 1/12e de la rémunération annuelle brute de base, composée du coefficient de l'emploi, de la Garantie d'Évolution de la Rémunération et de la Bonification de Technicité Individuelle.
- Reprise d'ancienneté à 100%
Conditions de travail :
- Travail en journée de 10h présence 11h
- 1 semaine de 30h = 3 jours + 1 semaine de 40h = 4 jours de travail
- Roulement fixe
- Travail 1 week-end sur 2
Vos missions :
- Organiser et coordonner les actes infirmiers, en analysant l'état de santé du bénéficiaire et mettant en place un parcours de soin adapté
- Réaliser et évaluer les actes infirmiers (dans son rôle propre ou sur prescription médicale), en effectuant les actes et activités thérapeutiques planifiés, en mettant à jour le dossier du bénéficiaire et en appliquant les procédures d'urgence et de situation d'exception
- Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques en participant à l'élaboration des protocoles et procédures et aux différentes instances et comités d'établissement
Compléments de rémunération :
- Prime de fin d'année : Equivalente à 1/12e de la rémunération annuelle brute de base, composée du coefficient de l'emploi, de la Garantie d'Évolution de la Rémunération et de la Bonification de Technicité Individuelle.
- Reprise d'ancienneté à 100%
Conditions de travail :
- Travail en journée de 10h présence 11h
- 1 semaine de 30h = 3 jours + 1 semaine de 40h = 4 jours de travail
- Roulement fixe
- Travail 1 week-end sur 2
Salaire et avantages
Mensuel de 2547.74 Euros - + reprise de l'ancienneté
Complémentaire santé
Plan d'épargne retraite d'entreprise
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Plan d'épargne retraite d'entreprise
Référence : 213PXSK
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