
Critères de l'offre
Métiers :
- Collaborateur comptable (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Beuzeville (27)
Conditions :
- CDI
- 33 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
EN BREF : Collaborateur comptable H/F - CDI - Beauzeville - Expertise comptable, saisie, révision, bilan, fiscalité, conseil client, SCI, PennyLane
Implanté depuis plusieurs décennies en Normandie, notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu, qui accompagne une clientèle diversifiée sur différents secteurs d'activité. Dans le cadre de son développement, il souhaite renforcer ses équipes et recherche un collaborateur comptable pour rejoindre un environnement à taille humaine, moderne et collaboratif
VOS PRINCIPALES MISSIONS :
- Assurer l'enregistrement des opérations comptables et préparer les déclarations fiscales courantes.
- Participer au contrôle et à la révision des comptes de vos clients.
- Préparer les travaux de clôture jusqu'à l'établissement des bilans.
- Accompagner les clients dans leurs problématiques comptables et les conseiller dans le développement de leur activité.
- Assurer le suivi de dossiers spécifiques, notamment de sociétés civiles immobilières.
Description du profil
VOTRE PROFIL :
Issu(e) d'une formation Bac+2 minimum en comptabilité, vous justifiez d'au moins trois ans d'expérience réussie en cabinet d'expertise comptable.
Rigoureux(se), organisé(e) et impliqué(e), vous savez gérer vos dossiers avec autonomie tout en appréciant le travail en équipe. Votre capacité d'adaptation et votre aisance relationnelle vous permettront de créer une relation de confiance avec vos clients.
La maîtrise de PennyLane serait appréciée, sans être indispensable.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT :
- Des horaires variables permettant une organisation flexible du temps de travail.
- Une semaine de travail répartie sur 4,5 jours.
- Le paiement et la majoration des heures supplémentaires à 25 %.
- Une mutuelle familiale.
- Des RTT.
- Une revalorisation salariale annuelle.
- Des formations régulières pour accompagner votre montée en compétences.
- Télétravail
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
- Un premier échange téléphonique avec un(e) consultant(e) en recrutement ADSEARCH.
- Un entretien avec le cabinet, en présentiel ou en visio.
Vous souhaitez rejoindre un cabinet reconnu, offrant un cadre de travail souple et des perspectives de développement professionnel ?
Postulez dès maintenant un(e) consultant(e) vous contactera rapidement pour échanger sur votre projet.
L'entreprise : ADSEARCH
Recommandé pour vous



