Jardinier (H/F) Recruteur partenaire
Saint-Jean-de-Maurienne (73)CDD
Salaire non précisé
Il y a 5 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Jardinier (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Fonction publique
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- Entretien
- Espace vert
- Permis B
- Permis C
Lieux :
- Saint-Jean-de-Maurienne (73)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
CDD de remplacement du 01/11/2026 au 31/03/2027 inclus à temps complet
Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION (impératif) à l'attention de Mr le Maire avant le 5 Octobre 2026 (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date)
VOTRE MISSION
Rattaché(e) au Responsable du service Espaces verts ou à son adjoint, vous assurez l'entretien et la mise en valeur des espaces verts de la commune, au sein d'une équipe de travail.
Vous participez au fleurissement et à l'entretien quotidien des espaces verts et naturels afin de contribuer à la qualité du cadre de vie et à l'embellissement de la Ville.
CONCRETEMENT :
- Vous réalisez le bêchage et la préparation des massifs ;
- Vous participez au fleurissement de la commune ;
- Vous assurez l'entretien des massifs et jardinières ;
- Vous entretenez les espaces verts et naturels : tonte, débroussaillage... ;
- Vous participez aux opérations d'élagage ;
- Vous réalisez différents travaux polyvalents au sein de l'équipe Espaces verts ;
COMPETENCES :
- Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts
- Capacité à utiliser les outils et matériels nécessaires aux travaux d'entretien
- Respect des normes et consignes de sécurité
- Capacité à travailler en équipe
- Polyvalence et capacité d'adaptation
- Rigueur et sens de l'organisation
PRE-REQUIS :
- CAP ou BEP dans le domaine des espaces verts et expérience professionnelle dans le domaine
- Permis B obligatoire et Permis poids lourd souhaité
- Expérience souhaitée dans l'entretien des espaces verts ou métiers similaires
CONDITIONS D'EXERCICE :
- Horaires modulables selon les besoins du service
- Travail en extérieur par tous temps
- Utilisation de matériels bruyants et tranchants
REMUNERATION :
Rémunération statutaire selon la grille de la fonction publique territoriale, régime indemnitaire, prime vacances et participation de l'employeur à la complémentaire santé (15 €) et à la prévoyance (15 €).
Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION (impératif) à l'attention de Mr le Maire avant le 5 Octobre 2026 (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date)
VOTRE MISSION
Rattaché(e) au Responsable du service Espaces verts ou à son adjoint, vous assurez l'entretien et la mise en valeur des espaces verts de la commune, au sein d'une équipe de travail.
Vous participez au fleurissement et à l'entretien quotidien des espaces verts et naturels afin de contribuer à la qualité du cadre de vie et à l'embellissement de la Ville.
CONCRETEMENT :
- Vous réalisez le bêchage et la préparation des massifs ;
- Vous participez au fleurissement de la commune ;
- Vous assurez l'entretien des massifs et jardinières ;
- Vous entretenez les espaces verts et naturels : tonte, débroussaillage... ;
- Vous participez aux opérations d'élagage ;
- Vous réalisez différents travaux polyvalents au sein de l'équipe Espaces verts ;
COMPETENCES :
- Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts
- Capacité à utiliser les outils et matériels nécessaires aux travaux d'entretien
- Respect des normes et consignes de sécurité
- Capacité à travailler en équipe
- Polyvalence et capacité d'adaptation
- Rigueur et sens de l'organisation
PRE-REQUIS :
- CAP ou BEP dans le domaine des espaces verts et expérience professionnelle dans le domaine
- Permis B obligatoire et Permis poids lourd souhaité
- Expérience souhaitée dans l'entretien des espaces verts ou métiers similaires
CONDITIONS D'EXERCICE :
- Horaires modulables selon les besoins du service
- Travail en extérieur par tous temps
- Utilisation de matériels bruyants et tranchants
REMUNERATION :
Rémunération statutaire selon la grille de la fonction publique territoriale, régime indemnitaire, prime vacances et participation de l'employeur à la complémentaire santé (15 €) et à la prévoyance (15 €).
Durée du contrat : 5 mois
Référence : 213KXSG
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