Chef de projet déploiement ERP - ALENÇON (H/F) NORKAL
Merville-Franceville-Plage (14)CDI
Salaire non précisé
Il y a 2 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de projet Déploiement ERP SAP (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Ingénierie & services associés
Diplômes :
- Bac+5
Lieux :
- Merville-Franceville-Plage (14)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
PRÉSENTATION DE NORKAL : NORKAL est une société de conseil et de recrutement spécialisée dans les métiers de l'ingénierie et de l'industrie, accompagnant des entreprises industrielles dans leurs projets techniques. Dans le cadre d'un projet chez l'un de nos clients, nous recherchons un(e) : Chef de projet déploiement ERP (H/F/X) pour intervenir sur un site industriel basé à Alençon.
DESCRIPTION DE LA MISSION : Véritable chef d'orchestre du système d'information au cœur de l'usine, vous pilotez de A à Z le projet d'intégration et de déploiement de la nouvelle solution ERP. Rattaché(e) à la direction et en lien étroit avec l'ensemble des services, vous structurez les besoins métiers, cadrez les étapes d'intégration et assurez la transition numérique des équipes.
Vos missions s'articulent autour des axes suivants :
- Cadrage & Choix de la Solution : Analyser les processus existants et les flux de l'usine (approvisionnements, stocks, production, logistique, finance/comptabilité) afin d'aider la direction à sélectionner et calibrer l'outil ERP le plus adapté aux contraintes opérationnelles.
- Spécifications & Recette : Rédiger les cahiers des charges fonctionnels et techniques, définir les règles de paramétrage sur-mesure et piloter l'ensemble des phases de tests et de recette avant mise en production.
- Pilotage de Projet IT / Industriel : Coordonner les plannings, suivre l'avancement des livrables et garantir le respect du triptyque Qualité / Coûts / Délais avec les intégrateurs et prestataires externes.
- Conduite du Changement & Adhésion : Accompagner la montée en compétences des utilisateurs clés et finaux, concevoir les supports pédagogiques et animer les sessions de formation pour sécuriser l'abandon des anciens outils de suivi au profit du nouvel ERP.
ENVIRONNEMENT TECHNIQUE :
- Méthodologie Projet : Cadrage fonctionnel, formalisation de cahiers des charges, recettes applicatives, gestion des jalons projets IT / industriels.
- Processus Métiers : Cartographie des flux transverses en environnement de production (Supply Chain, Production, Gestion des stocks, Finance).
- Périmètre : Conduite du changement, pédagogie utilisateurs et intégration de solutions logicielles en milieu industriel.
PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure (Bac+5 en Ingénierie, Informatique de gestion ou Management de projet industriel), vous justifiez d'une expérience concrète dans le déploiement ou l'intégration d'un ERP au sein du secteur industriel (idéalement automobile ou équipementier).
- Compétences clés : Vous disposez d'une solide maîtrise de la gestion de projets de transformation digitale et savez dialoguer aussi bien avec les équipes techniques qu'avec les opérationnels d'atelier.
- Posture & Soft Skills : Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une posture de conseil, vous faites preuve de rigueur méthodologique, d'écoute et d'une réelle capacité à vulgariser les sujets techniques pour emmener les équipes vers le nouvel outil.
ÉGALITÉ DES CHANCES : Chez NORKAL, nous sommes convaincus que la diversité des profils est une force pour l'innovation industrielle. Nous étudions toutes les candidatures avec la même attention, sans distinction de genre, de handicap, d'origine ou de parcours.
CANDIDATURE : Vous souhaitez piloter un projet structurant au plus près des réalités de la production industrielle ? Transmettez-nous votre dossier pour un premier échange technique.
DESCRIPTION DE LA MISSION : Véritable chef d'orchestre du système d'information au cœur de l'usine, vous pilotez de A à Z le projet d'intégration et de déploiement de la nouvelle solution ERP. Rattaché(e) à la direction et en lien étroit avec l'ensemble des services, vous structurez les besoins métiers, cadrez les étapes d'intégration et assurez la transition numérique des équipes.
Vos missions s'articulent autour des axes suivants :
- Cadrage & Choix de la Solution : Analyser les processus existants et les flux de l'usine (approvisionnements, stocks, production, logistique, finance/comptabilité) afin d'aider la direction à sélectionner et calibrer l'outil ERP le plus adapté aux contraintes opérationnelles.
- Spécifications & Recette : Rédiger les cahiers des charges fonctionnels et techniques, définir les règles de paramétrage sur-mesure et piloter l'ensemble des phases de tests et de recette avant mise en production.
- Pilotage de Projet IT / Industriel : Coordonner les plannings, suivre l'avancement des livrables et garantir le respect du triptyque Qualité / Coûts / Délais avec les intégrateurs et prestataires externes.
- Conduite du Changement & Adhésion : Accompagner la montée en compétences des utilisateurs clés et finaux, concevoir les supports pédagogiques et animer les sessions de formation pour sécuriser l'abandon des anciens outils de suivi au profit du nouvel ERP.
ENVIRONNEMENT TECHNIQUE :
- Méthodologie Projet : Cadrage fonctionnel, formalisation de cahiers des charges, recettes applicatives, gestion des jalons projets IT / industriels.
- Processus Métiers : Cartographie des flux transverses en environnement de production (Supply Chain, Production, Gestion des stocks, Finance).
- Périmètre : Conduite du changement, pédagogie utilisateurs et intégration de solutions logicielles en milieu industriel.
PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure (Bac+5 en Ingénierie, Informatique de gestion ou Management de projet industriel), vous justifiez d'une expérience concrète dans le déploiement ou l'intégration d'un ERP au sein du secteur industriel (idéalement automobile ou équipementier).
- Compétences clés : Vous disposez d'une solide maîtrise de la gestion de projets de transformation digitale et savez dialoguer aussi bien avec les équipes techniques qu'avec les opérationnels d'atelier.
- Posture & Soft Skills : Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une posture de conseil, vous faites preuve de rigueur méthodologique, d'écoute et d'une réelle capacité à vulgariser les sujets techniques pour emmener les équipes vers le nouvel outil.
ÉGALITÉ DES CHANCES : Chez NORKAL, nous sommes convaincus que la diversité des profils est une force pour l'innovation industrielle. Nous étudions toutes les candidatures avec la même attention, sans distinction de genre, de handicap, d'origine ou de parcours.
CANDIDATURE : Vous souhaitez piloter un projet structurant au plus près des réalités de la production industrielle ? Transmettez-nous votre dossier pour un premier échange technique.
Salaire et avantages
Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros
Référence : 213GZHY