Agent(e) polyvalent - Service Gestion et Valorisation des Déchets (H/F) COMMUNAUTE COMMUNES DU BRIANCONNAIS
Briançon (05)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Agent de collecte des déchets (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Fonction publique
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Briançon (05)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
La Communauté de Communes du Briançonnais assure la gestion des déchets pour les treize communes de son territoire. Engagée dans une démarche exemplaire de tri, de valorisation et de gestion en boucle locale, elle figure parmi les territoires leaders en matière de valorisation matière. Son action contribue directement à la préservation de l'environnement et à l'amélioration du cadre de vie des habitants.
TYPE DE RECRUTEMENT : Titulaire ou à défaut contractuel en CDD
DATE DE PRISE DE POSTE : A partir du 1er décembre
MISSIONS PRINCIPALES :
1/ GESTION TECHNIQUE DU QUAI DE TRANSFERT ET DE LA PLATEFORME DE COMPOSTAGE
- Garantir la sécurité et la propreté des sites
- Optimiser le remplissage des remorques FMA
- Gérer la plateforme de compostage en lien avec le chef d'équipe
- Intervenir en tant qu'équipier compostage
2/ ENTRETIEN ET RÉPARATION DU MATÉRIEL DE PRÉCOLLECTE
- Assurer la maintenance de premier niveau et les réparations courantes des matériels
3/ RENFORTS OPÉRATIONNELS
- Participer aux missions de ripeur et de grutier selon les besoins
4/ ACCUEIL ET CONSEIL SUR LES PLATEFORMES DE VALORISATION (DÉCHÈTERIES)
- Accueillir et orienter les usagers pour garantir la meilleure valorisation possible des déchets
- Veiller à la sécurité et à la propreté des sites
- Suivre le remplissage des contenants et organiser les enlèvements en lien avec les agents ressources et les prestataires
- Effectuer le tri des produits dangereux en toute sécurité et selon les procédures établies
PROFIL RECHERCHÉ
- Permis B obligatoire
- Sens du service public et aptitude à l'accueil et à l'orientation des usagers
- Rigueur dans l'application des consignes, en particulier pour l'accueil des professionnels
- Autonomie, sens des responsabilités et aptitude au travail en équipe
- Connaissance du territoire et des enjeux liés à la gestion des déchets appréciée
- Compétences manuelles et maîtrise des outils de bricolage (perceuse, disqueuse, scie, etc.)
- Expérience souhaitée dans la conduite de véhicules utilitaires (camion plateau < 3,5 t) et d'engins type manuscopique
- Bonne maîtrise des outils numériques (smartphone, ordinateur)
CONDITIONS D'EXERCICE
- Affectation possible sur plusieurs sites du territoire dans le cadre de la polyvalence
- Temps complet : 35 h hebdomadaires
- Horaires variables et décalés du lundi au samedi, avec possibilité de travail ponctuel les week-ends et jours fériés
CONDITIONS DE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
- Rémunération statutaire selon profil + primes mensuelles et annuelles (à partir de 2287€ brut)
- Participation employeur santé, prévoyance et transports en commun
- Prestations sociales CNAS et adhésion possible à l'association du personnel (offres locales et tarifs réduits)
Date limite de candidature : 04/10/2026
TYPE DE RECRUTEMENT : Titulaire ou à défaut contractuel en CDD
DATE DE PRISE DE POSTE : A partir du 1er décembre
MISSIONS PRINCIPALES :
1/ GESTION TECHNIQUE DU QUAI DE TRANSFERT ET DE LA PLATEFORME DE COMPOSTAGE
- Garantir la sécurité et la propreté des sites
- Optimiser le remplissage des remorques FMA
- Gérer la plateforme de compostage en lien avec le chef d'équipe
- Intervenir en tant qu'équipier compostage
2/ ENTRETIEN ET RÉPARATION DU MATÉRIEL DE PRÉCOLLECTE
- Assurer la maintenance de premier niveau et les réparations courantes des matériels
3/ RENFORTS OPÉRATIONNELS
- Participer aux missions de ripeur et de grutier selon les besoins
4/ ACCUEIL ET CONSEIL SUR LES PLATEFORMES DE VALORISATION (DÉCHÈTERIES)
- Accueillir et orienter les usagers pour garantir la meilleure valorisation possible des déchets
- Veiller à la sécurité et à la propreté des sites
- Suivre le remplissage des contenants et organiser les enlèvements en lien avec les agents ressources et les prestataires
- Effectuer le tri des produits dangereux en toute sécurité et selon les procédures établies
PROFIL RECHERCHÉ
- Permis B obligatoire
- Sens du service public et aptitude à l'accueil et à l'orientation des usagers
- Rigueur dans l'application des consignes, en particulier pour l'accueil des professionnels
- Autonomie, sens des responsabilités et aptitude au travail en équipe
- Connaissance du territoire et des enjeux liés à la gestion des déchets appréciée
- Compétences manuelles et maîtrise des outils de bricolage (perceuse, disqueuse, scie, etc.)
- Expérience souhaitée dans la conduite de véhicules utilitaires (camion plateau < 3,5 t) et d'engins type manuscopique
- Bonne maîtrise des outils numériques (smartphone, ordinateur)
CONDITIONS D'EXERCICE
- Affectation possible sur plusieurs sites du territoire dans le cadre de la polyvalence
- Temps complet : 35 h hebdomadaires
- Horaires variables et décalés du lundi au samedi, avec possibilité de travail ponctuel les week-ends et jours fériés
CONDITIONS DE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
- Rémunération statutaire selon profil + primes mensuelles et annuelles (à partir de 2287€ brut)
- Participation employeur santé, prévoyance et transports en commun
- Prestations sociales CNAS et adhésion possible à l'association du personnel (offres locales et tarifs réduits)
Date limite de candidature : 04/10/2026
Durée du contrat : 12 mois
Référence : 213KWHC