Technicien Accompagnant sous-traitants et réglementaire (H/F) - Pontoise Groupe Talents Handicap

Dalkia accélère son développement ! Suite au récent gain d'un contrat stratégique auprès d'un acteur industriel de premier plan situé à Pontoise, nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour accompagner notre clients dans ses enjeux de décarbonation.

Rattaché au Manager Opérationnel Diffus Industrie Nord-Ouest sur le contrat multitechnique Renault Puiseux-Pontoise, vous garantissez la conformité réglementaire des installations et le suivi terrain des intervenants extérieurs en tant que Technicien Accompagnant sous-traitants et réglementaire.

• Vous accueillez les organismes agréés (APAVE, Bureau Veritas) et sous-traitants sous 30 minutes après l'appel de la sécurité, puis les accompagner lors de leurs interventions.

• Vous effectuez la consignation/déconsignation des énergies selon les standards LOTO Renault (GE75-046 / GE75-047) et préparer techniquement les accès aux installations (déplastronnage, faux plafonds, faux planchers).

• Vous créez et suivez les ordres de travail (OT) sur la GMAO COSWIN 8i, puis garantir la levée des réserves (traitement prioritaire des criticités 1 sous le délai contractuel, et des criticités 2/3 avant la visite suivante).

• Vous assurez la maintenance préventive et corrective de niveau 3 & 4 sur les installations électriques et thermiques du site (et niveaux 1 à 4 sur le parc ascenseurs).

De formation Bac à Bac+2 en Électrotechnique, Maintenance Industrielle (ou équivalent), vous justifiez de 2 à 4 ans d'expérience du terrain en maintenance multitechnique, avec une pratique avérée du suivi des contrôles réglementaires.

Vous maîtrisez la norme de la sécurité électrique NF C 15-100 ainsi que l'application stricte des procédures de consignation LOTO.

Vous possédez :

• Le CACES : R486 (PEMP / Nacelle) pour les interventions et contrôles en hauteur.
• La Certification SST (Sauveteur Secouriste du Travail).
• Habilitations électriques BT : B2V / BR / BC (Chargé de consignation, de travaux et d'interventions généraux BT).

Rémunération et Qualité de vie :

Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :

• Dispositifs d'intéressement et de participation
• Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas.
• Prime d'ancienneté à partir de 2 ans
• Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Épargne Temps, PERCO
• 1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année
• Politique de mobilité interne Groupe en place