Assistant Juridique (H/F) ADSEARCH

En bref : Juriste en droit des affaires H/F - CDI - Zone de Sélestat (67) - 30k€ à 45k€ brut annuel (selon profil) - Droit des sociétés, formalités, conseil juridique.

La division Audit, Expertise-Comptable de notre bureau Adsearch Strasbourg recherche pour son client, un cabinet comptable et juridique implanté dans la zone de Sélestat, un(e) Juriste en droit des affaires (H/F).

Vous intégrerez une structure à taille humaine, au service de dirigeants de TPE/PME, et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes comptabilité.

VOS MISSIONS

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Assurer la gestion juridique courante des entreprises : création de sociétés, modification des statuts, formalités et suivi des démarches
- Préparer et organiser les assemblées générales (AG) : convocations, rédaction de documents, procès-verbaux et mise à jour des registres
- Réaliser et sécuriser les opérations exceptionnelles : augmentations/réductions de capital, cessions de parts sociales, transformations de forme juridique, dissolutions
- Rédiger les actes et courriers, publier les annonces légales et assurer une veille juridique régulière afin d'anticiper les évolutions réglementaires
- Accompagner les clients dans leurs décisions en apportant un premier niveau de conseil, en lien avec l'équipe comptable

Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra être complétée en fonction de votre progression et des besoins du cabinet.

PROFIL

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en droit des affaires (ou équivalent) et vous justifiez idéalement de 2 à 5 ans d'expérience dans un cabinet d'expertise comptable ou dans un cabinet d'avocats en droit des affaires.

Vous êtes à l'aise avec les formalités et les opérations courantes en droit des sociétés (création, modifications statutaires, AG, suivi des dossiers). Vous faites preuve de rigueur, de bon sens juridique, et savez communiquer clairement avec vos interlocuteurs.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Environnement de travail stimulant et esprit d'équipe
- Cabinet à taille humaine favorisant l'accompagnement et la montée en compétences
- Missions variées et relation client au quotidien
- Perspectives d'évolution selon votre profil et votre implication

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
- Deuxième entretien : avec le responsable juridique du cabinet

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