Infirmier(e) (H/F) - CDD 1 mois, 35H (H/F) ALV'HEOL
Guilers (29)CDD
À partir de 2 600 € par mois
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Critères de l'offre
Métiers :
- Infirmier général (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Assurance, Mutualité
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Guilers (29)
Conditions :
- CDD
- À partir de 2 600 € par mois
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
ALV'HEOL recrute pour son EHPAD un(e) infirmier(e) (H/F) - CDD - 35h/semaine
Venez rejoindre notre équipe au sein d'un établissement moderne et ergonomique hébergeant 80 résidents âgés et dépendants.
VOS MISSIONS :
Dans le cadre du projet d'établissement, en lien avec les équipes de professionnels de l'établissement et dans le respect des dispositions réglementaires:
- Assurer les soins infirmiers auprès des résidents (soins quotidiens, soins techniques, distribution des médicaments avec la PDA...) en respectant les protocoles et les bonnes pratiques,
- Contribuer à la coordination des soins et au maintien de l'autonomie des résidents,
- Assurer la traçabilité des actes et des traitements dans le dossier patient informatisé
- Encadrer et superviser l'équipe de soins (aide-soignants et agents de service),
- Participer aux transmissions orales, écrites ainsi qu'à la mise à jour des dossiers
VOTRE PROFIL :
- Diplôme exigé: DE Infirmier
- Véritable relai du médecin coordinateur, vous avez un rôle relationnel majeur envers les résidents et leur famille ou aidant dans le cadre du projet de vie institutionnel.
- Une formation Humanitude ou Carpe Diem et une formation sur la maladie d'Alzheimer seraient un plus.
Avantages :
Horaires de journée,
Restauration sur place,
Parking,
CSE,
Travail en équipe pluridisciplinaire (médecin, psychologue, ASG)
Rémunération (CCN 51):
A partir de 2600 € brut mensuel soit environ 2000 € net mensuel,
Prime dimanche et fériés
+Reprise ancienneté 30%
Poste à pourvoir de suite pour une durée d'un mois renouvelable.
Venez rejoindre notre équipe au sein d'un établissement moderne et ergonomique hébergeant 80 résidents âgés et dépendants.
VOS MISSIONS :
Dans le cadre du projet d'établissement, en lien avec les équipes de professionnels de l'établissement et dans le respect des dispositions réglementaires:
- Assurer les soins infirmiers auprès des résidents (soins quotidiens, soins techniques, distribution des médicaments avec la PDA...) en respectant les protocoles et les bonnes pratiques,
- Contribuer à la coordination des soins et au maintien de l'autonomie des résidents,
- Assurer la traçabilité des actes et des traitements dans le dossier patient informatisé
- Encadrer et superviser l'équipe de soins (aide-soignants et agents de service),
- Participer aux transmissions orales, écrites ainsi qu'à la mise à jour des dossiers
VOTRE PROFIL :
- Diplôme exigé: DE Infirmier
- Véritable relai du médecin coordinateur, vous avez un rôle relationnel majeur envers les résidents et leur famille ou aidant dans le cadre du projet de vie institutionnel.
- Une formation Humanitude ou Carpe Diem et une formation sur la maladie d'Alzheimer seraient un plus.
Avantages :
Horaires de journée,
Restauration sur place,
Parking,
CSE,
Travail en équipe pluridisciplinaire (médecin, psychologue, ASG)
Rémunération (CCN 51):
A partir de 2600 € brut mensuel soit environ 2000 € net mensuel,
Prime dimanche et fériés
+Reprise ancienneté 30%
Poste à pourvoir de suite pour une durée d'un mois renouvelable.
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2600.0 Euros sur 12 mois
Primes
CSE
Primes
CSE
Référence : 213DKVB
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