.jpg)
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Quadratus
- Gestion sociale
Lieux :
- Nancy (54)
Conditions :
- CDD
- À partir de 2 500 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower Conseil Recrutement Nancy, cabinet de recrutement dédié au placement CDI - CDD - Alternance recrute un Gestionnaire de paie H/F en CDD pour une durée de 6 mois.
En équipe et sous la responsabilité du Manager, vos missions sont les suivantes :
- Assurer la gestion complète de la paie
- Collecter les éléments variables
- Etablir les bulletins de paie
- Réaliser les DSN
- Gérer l'administration du personnel, de l'entrée à la sortie des collaborateurs (contrats, avenants, affiliations?)
- Assurer le suivi des absences, congés, arrêts de travail et dossiers du personnel
- Participer aux opérations de migration et d'intégration des données RH
- Accompagner les salariés
- Assurer les relations avec les organismes sociaux
Vous disposez d'au moins deux années d'expériences en paie et avez des connaissances en gestion sociale. Vous connaissez impérativement le logiciel SILAE.
Vous êtes rigoureux, fiable et savez gérer les priorités.
Vous avez à cœur de travailler avec discrétion et confidentialité, avec sens du service et écoute pour renseigner et informer les salariés au quotidien.
Conditions de travail et de salaire:
Travail du lundi au vendredi
Horaires de journée 08h30 ? 12h00 puis 13h30 ? 17h00
Salaire fixe 2500€ brut.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En équipe et sous la responsabilité du Manager, vos missions sont les suivantes :
- Assurer la gestion complète de la paie
- Collecter les éléments variables
- Etablir les bulletins de paie
- Réaliser les DSN
- Gérer l'administration du personnel, de l'entrée à la sortie des collaborateurs (contrats, avenants, affiliations?)
- Assurer le suivi des absences, congés, arrêts de travail et dossiers du personnel
- Participer aux opérations de migration et d'intégration des données RH
- Accompagner les salariés
- Assurer les relations avec les organismes sociaux
Vous disposez d'au moins deux années d'expériences en paie et avez des connaissances en gestion sociale. Vous connaissez impérativement le logiciel SILAE.
Vous êtes rigoureux, fiable et savez gérer les priorités.
Vous avez à cœur de travailler avec discrétion et confidentialité, avec sens du service et écoute pour renseigner et informer les salariés au quotidien.
Conditions de travail et de salaire:
Travail du lundi au vendredi
Horaires de journée 08h30 ? 12h00 puis 13h30 ? 17h00
Salaire fixe 2500€ brut.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
2 500 € par mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101483600
Recommandé pour vous

Nancy (54)CDD 15 € - 17 € par heure Il y a 16 jours

Nancy (54)CDD À partir de 2 500 € par mois Il y a 22 jours

Void-Vacon (55)CDD Salaire non précisé Il y a 19 jours