Expert Interopérabilité SIH F/H Recruteur partenaire

À propos de l'équipe

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude recrute, pour sa Direction des Services Numériques et du Biomédical, un·e Expert·e Interopérabilité SIH (Système d'Information Hospitalier).

Rattaché·e au Responsable Applicatif, vous concevez, mettez en oeuvre, supervisez et faites évoluer les échanges de données entre les applications dispositifs médicaux connectés du système d'information de santé. Vous garantissez la cohérence, la fiabilité, la sécurité et la traçabilité des flux inter-applicatifs au service des usages cliniques, médico-techniques, administratifs et logistiques.

Vos missions

• Recueillir et analyser les besoins d'interopérabilité auprès des chefs de projet

• Définir les spécifications fonctionnelles et techniques des flux d'échange

• Concevoir, paramétrer, développer et maintenir les interfaces et connecteurs

• Superviser les flux, traiter les alertes, diagnostiquer les anomalies et assurer la remise en service

• Assurer les échanges standardisés de données et documents de santé, notamment via HL7, FHIR, XML, DICOM et autres formats de transport et d'échange

• Rédiger et maintenir la documentation technique, les procédures d'exploitation et les consignes de secours

• Participer aux tests, recettes, mises en production et changements applicatifs

• Participer à différents projets : transformation du SIH, intégration de nouvelles applications, installation de nouveaux équipements biomédicaux?

• Contribuer à assurer la qualité et la continuité de service du système d'information du GHRE via l'accompagnement des utilisateurs et des équipes projet, la collaboration avec des éditeurs, prestataires et partenaires institutionnels, l'optimisation des outils de supervision, etc?

Votre cadre de travail

Contrat : Poste vacant à pourvoir à temps plein : CDD, CDI ou Titulaire

Prise de poste souhaitée pour octobre 2026

Lieu de travail : Site Broussais - SAINT-MALO avec des déplacements sur les sites du GHRE

Temps de travail : 100 %. Participation au roulement des astreintes informatiques

Grade : Technicien Supérieur Hospitalier ou Ingénieur, selon le profil

Rémunération mensuelle brute : de 2 100 euro à 3 500 euro en fonction du profil

Avantages : Comité de Gestion des ?uvres Sociales, Amicale du personnel, parkings voitures et vélos, restaurant d'entreprise, possibilité d'évolution interne.

Diplôme: Bac + 2 minimum en informatique, santé publique, ingénierie, gestion de projet, numérique ou équivalent.

Expérience et Savoir :

• Expérience d'au moins 3 ans dans le domaine

• Maîtrise des normes et standards d'interopérabilité en santé : HL7, FHIR, DICOM, XML, IHE, HPRIM, CDA, CI-SIS

• Connaissance de la réglementation en matière de données de santé et des systèmes d'information hospitaliers.

Savoir-être :

• Rigueur et méthode

• Esprit d'analyse et de synthèse, qualités rédactionnelles

• Sens du collectif, capacité à travailler en équipe

• Sens du service et adaptabilité.

Vous souhaitez rejoindre un acteur hospitalier majeur ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier et participer à des projets variés ?

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE), né du rapprochement des sites hospitaliers de Saint-Malo, Dinan et Cancale compte 4 550 professionnels répartis sur 11 sites. Plus de 100 métiers y sont exercés.

Acteur public incontournable des politiques sanitaires et médico-sociales, nous assurons la prise en charge de proximité, l'accès aux services d'urgences et à l'ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mentale et gériatrie.