Chef de site Propreté - Moneteau (H/F) DESPS

Elior Group est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités. Le Groupe s'appuie sur la complémentarité des expertises d'Elior et de Derichebourg Multiservices, et compte 133 000 collaborateurs présents dans 11 pays.
Notre ADN :
- Proximité : Avec nos collaborateurs et nos clients.
- Excellence opérationnelle : Offrir des prestations de qualité dans un esprit de service.
- Engagement : Pour la société, nos collaborateurs et notre groupe.
- Responsabilité : Agir avec exemplarité dans nos décisions et nos actions
Notre mission : nourrir avec une alimentation saine et durable et prendre soin des bâtiments et de leurs occupants.
Missions générales :
Organiser et mettre en place les prestations, en assurer le suivi et l'évaluation, dans le respect d'un budget
Assurer la mise à disposition des produits et du matériel nécessaires sur les sites selon les besoins définis
Organiser les chantiers ( répartition des tâches) en fonction des contraintes clients
Définir, mettre en place des fiches de poste, des plans de réalisation, et en garantir l'application
Réaliser les contrôles qualité en fonction des fréquences déterminées dans le plan de contrôle
Remonter toute demande et/ou dysfonctionnement à son responsable
Garantir la satisfaction client
Gérer la relation client au quotidien en étant réactif et conseiller le client sur la solution la mieux adaptée
Gérer les réclamations des clients avec réactivité
Suivre et analyser les résultats d'exploitation et mettre en œuvre les actions préventives et correctives
Fidéliser le client en proposant de nouvelles prestations
Assurer l'interaction avec les services transverses commercial, qualité sécurité,...
Assurer la gestion financière le chiffrage lié à son activité, selon l'organisation de la filiale
Réaliser le chiffrage et élaborer les devis pour les demandes supplémentaires
Préparer chaque mois les éléments de facturation à la comptabilité pour établir les factures clients, réaliser les relances clients en cas de nécessité
Optimiser le budget en terme de productivité
Coordonner, animer et faire progresser son équipe
S'assurer de l'adéquation de son équipe en termes d'effectif et de niveau de compétences
Participer à l'évaluation et au développement des compétences de ses collaborateurs
Intégrer et former les collaborateurs rattachés à ses sites
Assurer le recrutement et le remplacement des collaborateurs absents
Suivre, vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative de son équipe, en lien avec ses collègues
Etre le relais de communication tant descendante que remontante
Veiller au respect du règlement intérieur, notamment des horaires de travail et du port
Ce poste correspond à un CDI de 35h par semaine, du lundi au vendredi à partir du 01 septembre 2026.
Le permis B est OBLIGATOIRE pour ce poste.