Travailleur social (H/F) A TEMPS PARTIEL (H/F) ASSOCIATION ESPOIR
Colmar (68)CDI
Salaire non précisé
Il y a 2 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant social du travail (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Colmar (68)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
ESPOIR est une association militante de solidarité locale qui lutte depuis 1973 contre l'exclusion et qui s'engage à accompagner les personnes en situation de grande précarité et à créer un réseau solidaire.
Ensemblier d'insertion, elle gère sept établissements et services d'accueil, d'hébergement, d'insertion professionnelle, des chantiers d'insertion et un service judiciaire.
Elle fonde son action sur un projet associatif fort, portée par une équipe de bénévoles engagés et 143 salariés.
Le Service Hébergement de l'Association ESPOIR recherche pour son centre d'hébergement de réinsertion social (CHRS), plus précisément au sein du foyer TJIBAOU :
un (une) Travailleur social (H/F) A TEMPS PARTIEL : 24h/semaine
CDI
Sous l'autorité du Directeur du Pôle Hébergement et de la Directrice Adjointe du CHRS, en relation avec les autres membres de l'équipe et les partenaires, vous assurez les missions suivantes :
Vos missions :
-Missions d'accompagnement social : accueillir et orienter les usagers, assurer la fonction de référent auprès des personnes désignées, effectuer des analyses périodiques de la situation individuelle des usagers, réaliser le montage de dossiers spécifiques (CAF, RSA, FSL, Pôle emploi), réaliser les bilans de fin de séjour, effectuer des visites dans chaque logement éclaté et regroupé ;
-Missions pédagogiques : réaliser les entretiens de demande d'admission, veiller au bon entretien des lieux d'hébergement, conseiller et orienter les usagers en matière de gestion de la vie quotidienne, mettre en place des ateliers/animations, participer aux réunions des usagers
-Missions de gestion locative et administrative : s'assurer du règlement régulier de la participation aux frais d'hébergement, renseigner et tenir à jour les documents administratifs et statistiques liés à la prise en charge des usagers
Votre profil :
Vous êtes capable de gérer des situations difficiles et des personnalités complexes
Vous maîtrisez les techniques rédactionnelles, d'analyse et de synthèses
Vous maitrisez l'utilisation des outils informatiques (pack office) et des nouvelles technologies
Vous adhérez aux valeurs de l'Association
Travailleur social diplômé (AS, ES, CESF)
Permis B obligatoire.
Rémunération : Selon la convention collective 66
Poste en CDI à temps partiel, basé à Colmar à pourvoir dès que possible
Lieu du poste : En présentiel
Ensemblier d'insertion, elle gère sept établissements et services d'accueil, d'hébergement, d'insertion professionnelle, des chantiers d'insertion et un service judiciaire.
Elle fonde son action sur un projet associatif fort, portée par une équipe de bénévoles engagés et 143 salariés.
Le Service Hébergement de l'Association ESPOIR recherche pour son centre d'hébergement de réinsertion social (CHRS), plus précisément au sein du foyer TJIBAOU :
un (une) Travailleur social (H/F) A TEMPS PARTIEL : 24h/semaine
CDI
Sous l'autorité du Directeur du Pôle Hébergement et de la Directrice Adjointe du CHRS, en relation avec les autres membres de l'équipe et les partenaires, vous assurez les missions suivantes :
Vos missions :
-Missions d'accompagnement social : accueillir et orienter les usagers, assurer la fonction de référent auprès des personnes désignées, effectuer des analyses périodiques de la situation individuelle des usagers, réaliser le montage de dossiers spécifiques (CAF, RSA, FSL, Pôle emploi), réaliser les bilans de fin de séjour, effectuer des visites dans chaque logement éclaté et regroupé ;
-Missions pédagogiques : réaliser les entretiens de demande d'admission, veiller au bon entretien des lieux d'hébergement, conseiller et orienter les usagers en matière de gestion de la vie quotidienne, mettre en place des ateliers/animations, participer aux réunions des usagers
-Missions de gestion locative et administrative : s'assurer du règlement régulier de la participation aux frais d'hébergement, renseigner et tenir à jour les documents administratifs et statistiques liés à la prise en charge des usagers
Votre profil :
Vous êtes capable de gérer des situations difficiles et des personnalités complexes
Vous maîtrisez les techniques rédactionnelles, d'analyse et de synthèses
Vous maitrisez l'utilisation des outils informatiques (pack office) et des nouvelles technologies
Vous adhérez aux valeurs de l'Association
Travailleur social diplômé (AS, ES, CESF)
Permis B obligatoire.
Rémunération : Selon la convention collective 66
Poste en CDI à temps partiel, basé à Colmar à pourvoir dès que possible
Lieu du poste : En présentiel
Référence : 212SCTZ
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