
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire Administratif d'Agence d'Intérim (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Autres
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Lieux :
- Champagne-au-Mont-d'Or (69)
Conditions :
- Intérim
- 2 000 € - 2 500 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Domino Staff Lyon recherche pour son client, basé à Champagne au Mont D'Or, un gestionnaire administratif pour une mission intérim de 1 mois renouvelable.
Les missions sont les suivantes :
-Analyser et traiter les rejets de factures issus de leur plateforme de dématérialisation.
-Identifier les causes de rejet et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires.
-Vérifier la conformité et la complétude des informations présentes dans les fiches clients.
-Contrôler la cohérence des données administratives et contractuelles.
-Assurer la mise à jour et la qualité des données dans les outils de gestion.
-Réaliser les corrections nécessaires dans les systèmes d'information, notamment sur AS400.
-Collaborer avec les équipes commerciales, opérationnelles, comptables et de facturation pour obtenir les informations manquantes.
-Garantir le respect des procédures internes et des exigences réglementaires liées à la facturation.
-Participer à l'amélioration continue des processus administratifs et à la réduction des rejets.
Contrat : 37h / semaine avec RTT
Rémunération : 2 200EUR brut
Les missions sont les suivantes :
-Analyser et traiter les rejets de factures issus de leur plateforme de dématérialisation.
-Identifier les causes de rejet et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires.
-Vérifier la conformité et la complétude des informations présentes dans les fiches clients.
-Contrôler la cohérence des données administratives et contractuelles.
-Assurer la mise à jour et la qualité des données dans les outils de gestion.
-Réaliser les corrections nécessaires dans les systèmes d'information, notamment sur AS400.
-Collaborer avec les équipes commerciales, opérationnelles, comptables et de facturation pour obtenir les informations manquantes.
-Garantir le respect des procédures internes et des exigences réglementaires liées à la facturation.
-Participer à l'amélioration continue des processus administratifs et à la réduction des rejets.
Contrat : 37h / semaine avec RTT
Rémunération : 2 200EUR brut
Description du profil
-Bonne maîtrise des processus administratifs.
-Connaissance des éléments obligatoires composant une fiche client.
-Connaissance des mentions légales et des règles de conformité d'une facture.
-Capacité à analyser et résoudre des anomalies administratives.
-Aisance avec les outils informatiques et les applications de gestion.
-Connaissance des éléments obligatoires composant une fiche client.
-Connaissance des mentions légales et des règles de conformité d'une facture.
-Capacité à analyser et résoudre des anomalies administratives.
-Aisance avec les outils informatiques et les applications de gestion.
Salaire et avantages
;
L'entreprise : Domino RH
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : AE/CBS/2108 30623868
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