ASSISTANT SERVICE ACHAT (h/f) ADECCO
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant achats (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 1 diplôme
Lieux :
- Arc-lès-Gray (70)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Votre rôle contribuera à optimiser l'efficacité du service en prenant en charge des tâches chronophages, permettant ainsi aux acheteurs de se concentrer sur les projets stratégiques de l'entreprise.
Principales responsabilités- Gestion des non-conformités fournisseurs :
- Suivi des blocages fournisseurs.
- Coordination entre les fournisseurs et les différents services internes concernés.
- Veille au traitement et à la résolution des dossiers.
- Suivi des NCCA :
- Relance des fournisseurs pour l'obtention des plans d'actions correctifs.
- Collecte et suivi des rapports 8D.
- Gestion des relations fournisseurs :
- Relances concernant les demandes de prix.
- Suivi des retards de livraison.
- Collecte des documents administratifs et techniques manquants.
- Traitement des CHUL Production & Rechange.
- Support administratif et opérationnel à l'équipe Achats sur diverses activités du quotidien.
- Formation Bac +2 en achats, gestion administrative, industrie ou domaine équivalent.
- Première expérience sur un poste administratif, achats ou approvisionnement appréciée.
- Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (fournisseurs, production, qualité, logistique).
- Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook, ERP apprécié).
Vous intégrerez une équipe dynamique et contribuerez activement à la performance du service Achats en participant à la gestion opérationnelle quotidienne tout en soutenant les projets stratégiques de transformation et de développement de l'entreprise.
Description du profil
L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
L'entreprise : ADECCO
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