
Critères de l'offre
Métiers :
- Employé administratif formation (H/F)
Diplômes :
- Bac+2
- + 3 diplômes
Lieux :
- Aytré (17)
Conditions :
- Stage
- 0,1 € - 0,2 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Vous recherchez un stage formateur dans le domaine de la formation ?
Rejoignez notre équipe à La Rochelle en tant que Support administratif Formation (HF) dans le cadre d'un stage conventionné à temps plein, à pourvoir d'octobre à novembre 2026.
Lieu du stage : Aytré (17)
Période : Début octobre à fin novembre 2026
Missions principales :
- Rattaché(e) à la Responsable Formation, vous participerez activement à la structuration et au suivi opérationnel de notre politique de développement des compétences. Vos missions s'articuleront autour de plusieurs axes :
1. Pilotage de l'activité & Reporting
- Compléter et mettre à jour le tableau de bord de suivi de la formation pour chaque société du groupe.
- Réaliser une présentation de synthèse pour restituer les indicateurs clés (KPIs) de la formation auprès de la direction.
2. Gestion administrative de la formation
- Saisir et enregistrer les sessions de formation dans nos outils internes de gestion.
- Assurer le suivi administratif des dossiers de formation (inscriptions, attestations de présence, etc.).
3. Ingénierie de formation & Processus
- Rédiger et formaliser les procédures internes pour optimiser le fonctionnement quotidien, et notamment :
- Procédure d'organisation d'une formation (du besoin à l'évaluation).
- Procédure d'organisation de l'apprentissage (recrutement, intégration, suivi du tuteur).
4. Sourcing & Optimisation budgétaire
- Recenser les Organismes de Formation (OF) partenaires et identifier de nouveaux prestataires.
- Analyser et cartographier les coûts des formations afin d'optimiser nos budgets et de faciliter les prises en charge OPCO.
5. Gestion des compétences (Projet transverse)
- Participer à la construction de la cartographie des compétences de l'entreprise pour identifier les besoins de formation futurs.
Selon votre appétence, des missions annexes pourront se greffer :
- Communication interne : Rédiger un mémo / format graphique pour présenter aux collaborateurs les formations prioritaires ou le catalogue interne de l'année 2026.
- Veille réglementaire : Effectuer une veille sur les évolutions légales de pour mettre à jour les procédures.
Profil recherché :
- Formation : Étudiant(e) en Bac+2 à Bac+5 (BUT GEA, BTS support à l'action managériale, licence RH).
- Compétences techniques :
- Maîtrise des outils bureautiques (notamment Excel)
- Aisance avec la saisie de données
- Capacité à rechercher et synthétiser les informations
- Qualités personnelles :
- Rigueur et organisation,
- Discrétion professionnelle.
Ce que nous proposons :
- Un stage concret et responsabilisant, au sein d'une équipe dynamique
- Une immersion dans la gestion de la formation professionnelle dans un environnement multi-structures
- Un accompagnement personnalisé tout au long du stage
- Un cadre de travail bienveillant et professionnel
L'entreprise : Réseau Aprolliance
Le réseau APROLLIANCE HYGIENE SERVICES est spécialisé dans le nettoyage industriel auprès des professionnels dans les secteurs tertiaire, industriel, agro-alimentaire, immobilier, etc.
Le réseau compte plus de 2000 collaborateurs !
Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
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