Assistant RH F / H Job Link

Job Link Evry, cabinet de recrutement spécialisé en intérim et CDI-CDD, recherche pour son client spécialisé dans l'imprimerie grand format, recherche un Assistant RH (F/H) dans le cadre d'une mission d'intérim.
Sous la responsabilité du Chargé des Ressources Humaines, vous interviendrez en soutien sur différentes missions liées à l'administration du personnel.
À ce titre, vos principales missions seront :
Assurer la gestion administrative du personnel ;
Rédiger et assurer le suivi des avenants aux contrats de travail ;
Effectuer le classement et l'archivage des documents RH ;
Mettre à jour le Drive ainsi que les dossiers individuels des collaborateurs ;
Veiller à la bonne tenue et à l'actualisation des documents administratifs ;
Participer à diverses missions RH transverses en fonction des besoins du service.
Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer selon les besoins de l'entreprise.

Nous recherchons une personne disposant d'une première expérience en ressources humaines, idéalement en administration du personnel.
Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique, vous savez gérer les priorités et faire preuve de fiabilité dans le suivi de vos missions. Votre capacité d'adaptation et votre aisance relationnelle seront également appréciées.
Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.
Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).
Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.