Assistant(e) Ressources Humaines en alternance - Béziers (H/F) LO'R

Description du poste
Au sein du service Ressources Humaines d'un établissement situé à Béziers, vous rejoignez une équipe en charge de la gestion administrative des personnels.
Vos missions
Au sein du service Ressources Humaines, vous participerez notamment à la gestion administrative des personnels et au suivi des dossiers RH.
Vos principales missions pourront être les suivantes :
- Assurer le suivi administratif des dossiers des collaborateurs ;
- Participer à la gestion et au suivi des absences ;
- Assurer le suivi de différentes situations administratives ;
- Participer à la gestion des dossiers RH ;
- Effectuer le classement et le suivi des documents administratifs ;
- Accueillir, renseigner et orienter les différents interlocuteurs ;
- Assurer le traitement des demandes administratives ;
- Utiliser les outils informatiques nécessaires au suivi des dossiers.
Le profil recherché :
Nous recherchons avant tout une personne sérieuse, rigoureuse et organisée, qui souhaite développer ses compétences dans le domaine des Ressources Humaines.
Vous êtes particulièrement à l'aise avec :
- La rigueur et l'organisation ;
- La discrétion et le respect de la confidentialité ;
- La médiation : savoir faciliter le dialogue entre des personnes en désaccord.
- L'adaptation à différents interlocuteurs et situations ;
- Le travail en équipe ;
- Le contact et l'accueil du public ;
- Les échanges professionnels et vous disposez d'un bon relationnel ;
- L'utilisation des outils informatiques.
Des notions en Ressources Humaines et en gestion administrative RH sont souhaitées.
Une première expérience dans le domaine administratif ou des Ressources Humaines constitue un atout.
Votre formation :
Vous intégrerez une formation Assistant(e) Ressources Humaines en alternance au sein de notre centre de formation.
L'organisation de l'alternance est basée sur 1 jour de formation par semaine et 4 jours en entreprise.
Le processus de recrutement
Notre centre de formation assure la première étape du recrutement pour le compte de son entreprise partenaire.
Après réception de votre candidature :
1. Votre CV sera étudié par notre équipe ;
2. Les candidatures correspondant aux critères recherchés seront présélectionnées ;
3. Nous échangerons avec les candidat(e)s présélectionné(e)s ;
4. Les profils les plus pertinents seront ensuite présentés à notre entreprise partenaire ;
5. La suite du recrutement sera organisée avec l'entreprise.
L'entreprise partenaire étant accompagnée par notre centre de formation dans son recrutement, son identité reste confidentielle durant la phase de pré-sélection.
Candidature:
Vous souhaitez vous former aux Ressources Humaines et intégrer une entreprise dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation ?
Envoyez nous votre CV afin que nous puissions étudier votre candidature.
Toutes les candidatures sont étudiées sur la base des compétences, de la motivation et de l'adéquation avec les besoins du poste.
Cette offre est ouverte à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap, à compétences et qualifications égales.
À bientôt, L'équipe FORMASKILLS .