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Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de Clientèle et Administration des Ventes (H/F)
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Internet, e-commerce
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Veurey-Voroize (38)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 2 030 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower GRENOBLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Chargé de relation client & gestion des abonnements (H/F)
- Assurer l'ouverture, l'analyse et la répartition du courrier entrant.
- Gérer la base de données clients et garantir la fiabilité des informations.
- Saisir les nouveaux contrats et abonnements.
- Traiter les demandes de suspension, les décommandes et les résiliations.
- Réaliser les devis et assurer le suivi administratif des abonnements.
- Répondre aux demandes des clients et les orienter vers les interlocuteurs concernés lorsque nécessaire.
- Assurer le suivi quotidien des boîtes mail partagées du service.
- Analyser et traiter les demandes complexes ou non résolues par le centre d'appels.
- Gérer les réclamations et les litiges clients dans le respect des procédures en vigueur.
- Effectuer le suivi des comptes clients : factures, avoirs, règlements et impayés.
- Contribuer à la qualité de service et à la satisfaction des abonnés en apportant des réponses adaptées à leurs besoins.
- Formation de niveau Bac +2 (BTS, DUT, BUT ou équivalent) dans les domaines de la relation clients, de la gestion administrative ou du commerce.
- Première expérience réussie en relation clients, administration des ventes (ADV) ou gestion administrative.
- Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel et Outlook.
- Bonnes capacités rédactionnelles et aisance dans la communication écrite et orale.
- Sens du service client et capacité à gérer des demandes variées.
- Rigueur, organisation et souci du détail.
- Capacité à gérer les priorités et les situations d'urgence.
- Polyvalence et autonomie dans la gestion des dossiers.
- Esprit d'équipe et excellent relationnel.
Atouts supplémentaires :
- Expérience ou formation en comptabilité clients (factures, avoirs, règlements, impayés).
- Connaissance du secteur de la presse ou de l'édition.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Assurer l'ouverture, l'analyse et la répartition du courrier entrant.
- Gérer la base de données clients et garantir la fiabilité des informations.
- Saisir les nouveaux contrats et abonnements.
- Traiter les demandes de suspension, les décommandes et les résiliations.
- Réaliser les devis et assurer le suivi administratif des abonnements.
- Répondre aux demandes des clients et les orienter vers les interlocuteurs concernés lorsque nécessaire.
- Assurer le suivi quotidien des boîtes mail partagées du service.
- Analyser et traiter les demandes complexes ou non résolues par le centre d'appels.
- Gérer les réclamations et les litiges clients dans le respect des procédures en vigueur.
- Effectuer le suivi des comptes clients : factures, avoirs, règlements et impayés.
- Contribuer à la qualité de service et à la satisfaction des abonnés en apportant des réponses adaptées à leurs besoins.
- Formation de niveau Bac +2 (BTS, DUT, BUT ou équivalent) dans les domaines de la relation clients, de la gestion administrative ou du commerce.
- Première expérience réussie en relation clients, administration des ventes (ADV) ou gestion administrative.
- Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel et Outlook.
- Bonnes capacités rédactionnelles et aisance dans la communication écrite et orale.
- Sens du service client et capacité à gérer des demandes variées.
- Rigueur, organisation et souci du détail.
- Capacité à gérer les priorités et les situations d'urgence.
- Polyvalence et autonomie dans la gestion des dossiers.
- Esprit d'équipe et excellent relationnel.
Atouts supplémentaires :
- Expérience ou formation en comptabilité clients (factures, avoirs, règlements, impayés).
- Connaissance du secteur de la presse ou de l'édition.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 16/08/2026
Durée du contrat : 7 semaines
Salaire et avantages
2 030 € par mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101474767
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