Manager Cotisations Collectives H/F Génération

Après une formation interne au métier de gestion des cotisations collectives et aux outils de gestion, vous aurez la charge de :
- Animer une équipe à terme d'une quinzaine de collaborateurs,
- Organiser et planifier l'activité de l'équipe,
- Garantir la gestion des cotisations collectives dans le respect des échéances contractuelles et règlementaires,
- Assurer au quotidien la relation et le service clients interne (direction commerciale) et externes (services RH, comptabilité, courtiers),
- Assurer la gestion des relations avec les assureurs,
- Veiller à la bonne application des procédures et à leur évolution,
- Participer aux démarches d'amélioration continue en proposant des optimisations,
- Former, accompagner et développer les compétences des nouveaux collaborateurs,
- Etablir les tableaux de bord et reportings de votre activité,
- Participer aux projets et activités transverses.

De formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience réussie de près de 5 ans dans le management d'équipe de gestion ou d'administration, acquise idéalement dans des environnements de services, bancaires, financiers, RH ou assurantiels.
Vous êtes à l'aise avec la manipulation de données et avez une appétence pour les sujets techniques ainsi que la gestion de projets.
Autonome, doté d'un grand sens de l'organisation et particulièrement à l'aise avec les outils bureautiques (notamment Word et Excel), vous êtes reconnu pour votre leadership et votre excellent relationnel. Véritable coach et manager de proximité, vous fédérez votre équipe autour d'objectifs communs pour l'amener vers une meilleure performance.
Grande rigueur analytique, esprit d'initiative et capacité à faire preuve d'affirmation de soi dans vos interactions professionnelles constitueront des atouts essentiels pour réussir à ce poste.

Rejoignez Génération, une entreprise tournée vers l'avenir !
Acteur majeur en santé et prévoyance depuis 30 ans, Génération fait partie du groupe Adelaïde et s'appuie sur une stratégie durable pour accompagner sa croissance.
Notre ambition ? Devenir le courtier gestionnaire de référence en France, en misant sur l'innovation et la valorisation du capital humain : 1?400 collaborateurs, répartis sur 6 sites en France et au Portugal, partagent et portent quotidiennement nos valeurs d'empathie, de simplicité et d'esprit d'initiative.
Chez Génération, chacun a sa chance : nous privilégions la motivation et l'état d'esprit, et offrons des parcours évolutifs grâce à la formation, la mobilité et un accompagnement personnalisé.
Nous croyons aussi que la performance passe par le bien-être : nos espaces de travail favorisent la coopération, l'équilibre vie pro/vie perso et la convivialité.