Alternant(e) Chargé(e) de projets RSE H/F L'industrie recrute

Parçay-Meslay (37)Alternance / Apprentissage
Salaire non précisé
Il y a 1 heuresSoyez parmi les premiers à postuler

Description du poste

Avec près de 70M€ de CA et fort de 450 collaborateurs, HACARE est un groupe français qui détient plusieurs PME (CORONA MEDICAL, HACARE, BMB MEDICAL, HERDEGEN) spécialisées dans la conception et la fabrication de mobilier médical à destination des secteurs hospitaliers, hébergement (maisons de retraite) et MAD (maintien à domicile), au travers notamment d'une gamme complète de lits médicalisés. Nos produits sont distribués en France et à l'Export.

Rattaché au Responsable RSE basé sur notre site de Parçay-Meslay et en lien avec le service Qualité à Bourges, vos principales missions sont les suivantes :

- Analyse et optimisation des pratiques RSE : Vous travaillerez sur les domaines de l'environnement, des droits humains, de l'éthique et des achats responsables, en identifiant les forces et les points d'amélioration à partir du scorecard EcoVadis ;


- Suivi des indicateurs clés de performance (KPI) RSE : Collecte et mise à jour des données environnementales (énergie, déchets, gestion de l'eau), sociales (diversité, inclusion) et éthiques (lutte contre la corruption) pour améliorer le reporting ;


- Proposition d'actions d'amélioration : Élaboration de plans d'action pour renforcer nos politiques en matière de gestion des déchets, des émissions de gaz à effet de serre (GES), et d'intégration de clauses RSE dans les contrats fournisseurs ;


- Participation à la sensibilisation interne : Contribution à la formation et sensibilisation des collaborateurs aux enjeux RSE via des ateliers ou supports de communication.

o Formation :

Étudiant(e) en bac+3 à bac+5 en école de commerce, ingénieur, ou formation universitaire spécialisée en RSE, développement durable, ou gestion environnementale.


o Compétences :

- Connaissance des enjeux RSE (environnement, social, éthique) ;
- Bonne maîtrise des outils de reportions et des indicateurs de performance ;
- Capacité d'analyse et de synthèse pour identifier des axes d'amélioration ;
- Bonne organisation, rigueur et autonomie ;
- Aisance avec les outils informatiques (Excel, PowerPoint).


o Qualités :

- Sensibilité aux problématiques environnementales et sociales ;
- Bonnes compétences relationnelles et goût pour le travail en équipe.

Référence : 823253