Surveillant de nuit (H/F) FONDATION PERCE NEIGE
Condorcet (26)CDD
2 001 € - 2 204 € par mois
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Critères de l'offre
Métiers :
- Veilleur de Nuit en Établissement Médico-Social (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Lieux :
- Condorcet (26)
Conditions :
- CDD
- 2 001 € - 2 204 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Prise de poste : à compter du 1er septembre 2026
Organisation du poste
* Horaires de nuit : 21h - 7h30
* 2 week-ends travaillés par mois
* Remplacement du personnel de nuit pendant ses congés et ses périodes de récupération
VOS MISSIONS
* Assurer la sécurité des personnes, des biens et des locaux.
* Mettre en œuvre les bonnes pratiques d'accompagnement individuel dans le respect des valeurs définies de la Fondation Perce-Neige ainsi que dans le projet d'établissement.
* Garantir les conditions de repos des personnes accueillies (vigilance, écoute, etc.).
* Assurer les soins de nursing (toilettes/changes).
* Assurer la continuité du service : transmissions verbales et écrites avec l'équipe de jour, gestion du standard téléphonique.
* Connaissance et expérience significative auprès des personnes en situation de handicap.
Savoir-être
* Maitrise de soi.
* Attitude sécurisante.
* Capacité à créer des relations de qualité avec l'ensemble des personnes accueillies et l'équipe.
**Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté et prime SEGUR. Fourchette indicative (avec sujétions d'internat) : 2 001 € à 2 204 € brut mensuels (entre 5 et 13 ans d'ancienneté), ajustable selon le profil et l'expérience
*Avantages : mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
Organisation du poste
* Horaires de nuit : 21h - 7h30
* 2 week-ends travaillés par mois
* Remplacement du personnel de nuit pendant ses congés et ses périodes de récupération
VOS MISSIONS
* Assurer la sécurité des personnes, des biens et des locaux.
* Mettre en œuvre les bonnes pratiques d'accompagnement individuel dans le respect des valeurs définies de la Fondation Perce-Neige ainsi que dans le projet d'établissement.
* Garantir les conditions de repos des personnes accueillies (vigilance, écoute, etc.).
* Assurer les soins de nursing (toilettes/changes).
* Assurer la continuité du service : transmissions verbales et écrites avec l'équipe de jour, gestion du standard téléphonique.
* Connaissance et expérience significative auprès des personnes en situation de handicap.
Savoir-être
* Maitrise de soi.
* Attitude sécurisante.
* Capacité à créer des relations de qualité avec l'ensemble des personnes accueillies et l'équipe.
**Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté et prime SEGUR. Fourchette indicative (avec sujétions d'internat) : 2 001 € à 2 204 € brut mensuels (entre 5 et 13 ans d'ancienneté), ajustable selon le profil et l'expérience
*Avantages : mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2001.0 Euros à 2204.0 Euros sur 12 mois
Référence : 212BNWD