Responsable Paie – Management Pôle Social – Expertise SILAE F/H Recruteur partenaire

Notre client recherche son/sa futur(e) Responsable Paie H/F afin de piloter et accompagner son pôle social dans un contexte de développement.
Vous rejoignez une structure à taille humaine où la qualité du service, l'accompagnement des équipes et la proximité relationnelle sont au cœur des enjeux.
Vos missionsRattaché(e) à la direction, vous prenez en charge l'animation du pôle social composé de 4 collaborateurs.
Vos principales responsabilités :

• Manager, accompagner et faire monter en compétences l'équipe paie au quotidien
• Organiser l'activité du pôle et assurer la bonne répartition des dossiers
• Être le/la référent(e) technique sur les sujets paie et droit social
• Garantir la fiabilité des processus de paie et des déclarations sociales
• Accompagner les collaborateurs dans l'utilisation et l'optimisation du logiciel SILAE
• Participer à l'amélioration continue des méthodes et outils du service
• Conserver une dimension opérationnelle sur les dossiers à enjeux

Nous recherchons un profil disposant d'une solide expérience en paie, idéalement avec une première expérience en management ou en accompagnement d'équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour :

• Votre maîtrise de la paie et de l'environnement SILAE
• Votre capacité à accompagner et former les utilisateurs sur l'outil
• Votre excellent relationnel et votre sens du service
• Votre posture de référent(e) auprès d'une équipe
• Votre pédagogie, votre organisation et votre capacité à fédérer

• Un rôle clé au sein d'un pôle social à taille humaine
• Une réelle autonomie dans l'organisation et l'accompagnement de l'équipe
• Un environnement stable, avec de beaux projets d'évolution
• Des conditions attractives, en cohérence avec votre expertise et votre expérience

Une opportunité idéale pour un(e) Responsable Paie souhaitant valoriser son expertise tout en évoluant vers un rôle de référent(e) et de manager de proximité.

Activ/rh est un cabinet de recrutement et de prestations RH. Nos locaux sont situés à Mulhouse et Strasbourg.
Votre parcours vers le succès, accompagné par nos consultants professionnels du recrutement sera le suivant :

• Première prise de contact : Nous commençons par un entretien téléphonique pour mieux comprendre vos compétences, vos expériences et vos aspirations professionnelles.
• Entretien approfondi : Lors d'une rencontre en personne ou virtuelle, nous explorons en détail votre parcours, vos motivations et vos objectifs de carrière. A cette occasion nous vous présenterons l'opportunité plus en détails.
• Préparation aux entretiens : Nous vous accompagnons dans la préparation de vos entretiens avec votre employeur potentiel. Nos conseils personnalisés vous aideront à être prêt et confiant.
• Feedback et suivi : Après votre entretien, nous recueillons le retour de l'entreprise et les partageons avec vous. Nous vous aidons à ajuster votre approche si nécessaire et vous assistons dans la négociation des termes de votre contrat pour vous assurer les meilleures conditions possibles.
• Intégration : Nous restons à vos côtés même après votre embauche pour faciliter votre intégration et répondre à vos questions.