Collaborateur comptable confirmé F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Collaborateur comptable (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Nantes (44)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 42 000 € par an
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine (10 à 15 collaborateurs), reconnu pour son esprit innovant et sa transition numérique complète. Vous évoluerez dans un environnement de travail moderne, collaboratif et bienveillant.
Missions principales
Au sein d'une équipe dynamique, vous gérez un portefeuille d'environ 60 dossiers en autonomie jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale :
Révision des comptes et clôture des dossiers (saisie marginale / supervision).
Préparation des comptes annuels et de la liasse fiscale.
Gestion des déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE, etc.).
Suivi des indicateurs de performance et élaboration de tableaux de bord.
Accompagnement et conseil auprès de la clientèle.
Formation : Diplôme en comptabilité de niveau Bac+2 minimum (BTS CG, DCG, etc.).
Expérience : 4 ans minimum (alternance comprise) sur un poste similaire, impérativement en cabinet d'expertise comptable.
Compétences informatiques : Maîtrise des logiciels ACD, Silae, RCA et des outils bureautiques.
Savoir-être : Autonomie, rigueur, aisance relationnelle pour le conseil client et esprit d'équipe.
En tant que chargé de recrutement indépendant, je mets mon expertise au service de ceux qui font tourner les entreprises au quotidien : les professionnels des fonctions supports.
Parce qu'un recrutement réussi est avant tout une rencontre humaine, je casse les codes du recrutement traditionnel. Mon approche est résolument sur-mesure, transparente et bienveillante, avec une conviction forte : le candidat est un véritable partenaire.
Mon domaine d'expertise : Les Fonctions Supports
Je vous accompagne vers de nouvelles opportunités professionnelles (CDI, CDD) au cœur des métiers qui structurent les organisations.
Travailler avec un recruteur indépendant spécialisé, c'est s'assurer un accompagnement privilégié que les grands cabinets généralistes n'ont pas le temps de vous offrir.
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Un accès à un réseau qualifié : Je travaille en direct avec des entreprises (PME, start-ups, grands groupes) qui me font confiance pour trouver leurs talents supports.
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Un accompagnement sur-mesure et transparent :
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Préparation aux entretiens : Je vous coache avant vos entretiens avec les clients pour maximiser vos chances.
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Débriefing constructif : Que du positif ou du négatif, chaque entretien fait l'objet d'un retour détaillé.
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Conseil CV : Je vous aide à optimiser votre profil et votre CV pour capter l'œil des recruteurs.
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