Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable des Ressources Humaines (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Diplômes :
- Bac+4
- + 1 diplôme
Compétences :
- Droit du travail
Lieux :
- Lyon (69)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Vos missions :
Véritable partenaire stratégique et opérationnel de la Direction, vous pilotez la politique RH globale du magasin (180 collaborateurs) dans le respect du cadre légal et des valeurs de l'enseigne.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
· Superviser l'administration du personnel et la paie en lien avec l'adjointe RH et la comptabilité.
· Piloter les procédures disciplinaires et le contentieux : cadrage juridique, gestion des sanctions (avertissements, mises à pied conservatoires ou disciplinaires) et suivi des procédures de rupture ou licenciement.
· Piloter le recrutement et l'intégration des futurs collaborateurs (employés, agents de maîtrise, cadres).
· Développer le capital humain : gestion du plan de développement des compétences, des formations et accompagnement des parcours professionnels.
· Conseiller et accompagner les managers de terrain au quotidien sur le management et le droit du travail.
· Garantir le respect de la réglementation sociale, de l'hygiène, de la santé et de la sécurité au travail.
· Suivre les indicateurs RH (absentéisme, turnover, masse salariale) et proposer des plans d'action adaptés.
· Préparer, participer et animer les réunions CSE.
CE QUE NOUS PROPOSONS !
Une rémunération attractive :
· Salaire fixe selon expérience.
· 13ème mois (selon les conditions de la convention collective).
· 14ème mois (sous réserve d'atteindre les objectifs)
· Prime de participation.
· Prime d'intéressement aux résultats de l'entreprise.
· Mutuelle d'entreprise.
Des avantages collaborateurs:
· CSE dynamique (réduction salle de sport, cinéma et plein d'autres activités)
· Accompagnement et formations régulières
· Statut Cadre
Description du profil
Profil recherché :
· Formation Bac+4/5 en Ressources Humaines ou Droit Social.
· Expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste RH généraliste, idéalement acquise dans la grande distribution ou dans un univers à fort volume d'effectif.
· Maîtrise solide du droit du travail et de la gestion du précontentieux/disciplinaire.
· Leadership naturel, excellente aisance relationnelle.
· Rigoureux, autonome et doté d'une grande capacité d'écoute et de fermeté au besoin.
L'entreprise : E.Leclerc
Le centre E. Leclerc de Lyon 9ème situé à proximité du métro Gorge de Loup (ligne D), emploie 180 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires à travers un hypermarché et un drive.
Acteur majeur de la grande distribution, notre magasin s'engage chaque jour à proposer à ses clients une offre variée, de qualité et au meilleur prix, dans un environnement dynamique et innovant.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons :
- Un Responsable des Ressources Humaines H/F - CDI.
Poste basé à Lyon 9ème.
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