Copie de Chef de Service (F/H/X) Croix-rouge française

Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Social 21, vous êtes en charge de la gestion d'un CADA et d'un dispositif Post-CPH. Vous avez en management 6 travailleurs sociaux, 3 personnels techniques, une secrétaire.

Vos missions consisteront à :

• Piloter, coordonner et évaluer les réalisations des projets éducatifs et/ou sociaux en cohérence avec le programme défini par l'établissement et dans un souci permanent d'amélioration de la qualité ;

• Soutenir et conseiller votre équipe dans la mise en oeuvre de projet éducatif,sociaux et/ou d'animation : aider à déterminer et à analyser les besoins des bénéficiaires, à rechercher les moyens et les réponses adaptés, à évaluer les actions déterminées ou réalisées et à prévoir les ajustements éventuels ;

• Favoriser la continuité du projet éducatif et/ou social en tenant compte des ressources de l'unité : réajuster les plannings et prévoir les matériels et produits nécessaires à la mise en oeuvre des ateliers éducatifs, vous vous assurez de la maintenance courante des matériels et des locaux ;

• Participer à la gestion des ressources humaines du service : suivre le recrutement, la formation, la coordination et l'encadrement de l'équipe éducative et/ou sociale ;

• Entretenir une relation de suivi avec les bénéficiaires et leur famille tout au long du projet éducatif et/ou social ;

• Favoriser le travail en réseau avec les institutions et les acteurs internes et externes susceptibles d'intervenir dans l'action éducative et/ou sociale ;

• Analyser la pratique de votre service afin de l'ajuster aux évolutions socioprofessionnelles, en faire part à votre équipe et concourir à l'actualisation des projets éducatifs et/ou sociaux

• Effectuer des astreintes en intégrant un roulement déjà établi.

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Le profil du candidat

Êtes-vous prêt(e) à prendre la tête d'une équipe engagée au sein de la Croix-Rouge Française ? Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement social, que vous avez une expérience solide en management et que vous aspirez à créer un impact positif dans la vie des personnes vulnérables, rejoignez-nous en tant que Chef(fe) de Service Social.

Votre leadership sera le moteur d'un changement concret dans la lutte contre les exclusions. Ensemble, construisons un avenir plus solidaire.

Vous êtes obligatoirement titulaire du CAFERUIS (ou équivalence) et bénéficiez d'une expérience significative de management dans le champ de l'action sociale.

Vous possédez le permis B.

Rémunération selon la Convention Collective de la Croix-Rouge Française entre 33K€ et 37K€ annuels bruts (reprise d'ancienneté possible, prime de fin d'année). La Croix-Rouge Française a signé des accords intergénérationnels, d'égalité professionnelle pour notamment favoriser l'articulation entre la vie professionnelle et personnelle... et fait bénéficier à ses salariés de divers avantages (CET, des dispositions de la Convention Collective plus favorables que le légal, prévoyance...).

Notre engagement :

Le Pôle Social de Côte d'Or regroupe des établissements qui luttent contre les exclusions (Centre Provisoire d'Hébergement des Réfugiés,Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile, dispositif Post-CPH, Pension de Famille, et des hommes et femmes soudés : équipe de Direction, travailleurs sociaux, personnel administratif et des moyens généraux.

En nous rejoignant, vous adhérez aux valeurs de la Croix-Rouge Française en contribuant concrètement à notre mission d'accompagnement social. Votre expertise en gestion, votre esprit d'équipe et votre dévouement seront les piliers de notre action contre les exclusions.

Postulez dès maintenant et faites partie d'une organisation reconnue pour son engagement envers les personnes vulnérables.

La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières majeures : la lutte contre les exclusions, la protection de l'enfance, la petite enfance, les personnes âgées et le domicile, les personnes en situation de handicap, le sanitaire et la formation avec Croix-Rouge compétence.

La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 2000 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Sociaux, lieux d'accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médico-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (SPADA, CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 190 établissements en France.

Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l'accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l'accompagnement en santé, l'accès au logement et l'amélioration des conditions d'hébergement, le décloisonnement de l'intervention sociale ainsi que la valorisation de l'expression des personnes et leur participation à l'accompagnement proposé.

La Croix-Rouge française intervient dans le respect de ses principes et valeurs ; l'association met en œuvre une politique qualité visant le respect de l'inconditionnalité de l'accueil, la continuité des prises en charge et la préservation du droit au recommencement.

En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.

La Croix-Rouge française recherche:

Chef de Service (F/H/X)

En CDI à compter du 05/10/2026

CADA DE DIJON