
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de mission audit (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 2 diplômes
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Tours (37)
Conditions :
- CDI
- 45 000 € - 55 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
?? Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
Rejoindre ce cabinet, c'est intégrer une équipe où l'exigence professionnelle s'accompagne d'un véritable esprit de collaboration. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, propice à l'apprentissage, au partage des connaissances et au développement de vos compétences.
Vous rejoindrez une structure reconnue pour la qualité de son accompagnement, attentive au bien-être de ses collaborateurs et engagée en faveur d'un modèle plus responsable, durable et inclusif.
?? Votre rôle
Au sein de l'équipe Audit du bureau de Tours, vous prendrez en charge des missions d'audit auprès d'un portefeuille diversifié d'entreprises et de groupes, à dimension régionale, nationale et internationale.
Interlocuteur de vos clients, vous piloterez vos missions de bout en bout, en garantissant la qualité des travaux réalisés, le respect des délais et l'accompagnement des équipes tout au long des interventions.
Vos missions principales :
- Participer à la définition de la stratégie d'audit avec le Manager ou Senior Manager
- Accompagner et encadrer les équipes sur les problématiques spécifiques et techniques (normes, IT, fiscalité, consolidation, etc.)
- Développer et entretenir la relation client, en garantissant un service d'excellence
- Intervenir sur des missions d'audit légal et contractuel, d'acquisition ou de cession, dans des secteurs variés (industrie, services, banque, immobilier, etc.)
- Participer activement à la formation et à la transmission des bonnes pratiques au sein de l'équipe
Rejoindre ce cabinet, c'est intégrer une équipe où l'exigence professionnelle s'accompagne d'un véritable esprit de collaboration. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, propice à l'apprentissage, au partage des connaissances et au développement de vos compétences.
Vous rejoindrez une structure reconnue pour la qualité de son accompagnement, attentive au bien-être de ses collaborateurs et engagée en faveur d'un modèle plus responsable, durable et inclusif.
?? Votre rôle
Au sein de l'équipe Audit du bureau de Tours, vous prendrez en charge des missions d'audit auprès d'un portefeuille diversifié d'entreprises et de groupes, à dimension régionale, nationale et internationale.
Interlocuteur de vos clients, vous piloterez vos missions de bout en bout, en garantissant la qualité des travaux réalisés, le respect des délais et l'accompagnement des équipes tout au long des interventions.
Vos missions principales :
- Participer à la définition de la stratégie d'audit avec le Manager ou Senior Manager
- Accompagner et encadrer les équipes sur les problématiques spécifiques et techniques (normes, IT, fiscalité, consolidation, etc.)
- Développer et entretenir la relation client, en garantissant un service d'excellence
- Intervenir sur des missions d'audit légal et contractuel, d'acquisition ou de cession, dans des secteurs variés (industrie, services, banque, immobilier, etc.)
- Participer activement à la formation et à la transmission des bonnes pratiques au sein de l'équipe
Description du profil
Diplôme Bac +5 (Master CCA, école de commerce, DSCG ou équivalent)
2 à 5 ans d'expérience en audit (hors stages et alternances)
Maîtrise des normes comptables françaises, et idéalement IFRS ou US GAAP
Un bon niveau d'anglais à l'écrit comme à l'oral est un atout
Rigueur, sens du collectif, curiosité et envie d'apprendre
Process de recrutement :
- Un premier échange téléphonique + entretien avec Simon PASQUALE, Consultante NEXTEP HR
- Un entretien chez le client
- Une validation puis intégration !
Recrutement géré par Simon PASQUALE
2 à 5 ans d'expérience en audit (hors stages et alternances)
Maîtrise des normes comptables françaises, et idéalement IFRS ou US GAAP
Un bon niveau d'anglais à l'écrit comme à l'oral est un atout
Rigueur, sens du collectif, curiosité et envie d'apprendre
Process de recrutement :
- Un premier échange téléphonique + entretien avec Simon PASQUALE, Consultante NEXTEP HR
- Un entretien chez le client
- Une validation puis intégration !
Recrutement géré par Simon PASQUALE
Salaire et avantages
Package attractif selon profil
L'entreprise : Domino RH
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois. Pourquoi passer par nous : - Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. - Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires. - Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : 55731 30407118
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