Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance électrotechnique itinérant (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Tours (37)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien de Maintenance Itinérant (H/F) pour assurer l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements industriels auprès des clients.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur un secteur défini et êtes le garant de la qualité de des prestations techniques.
Vos principales missions seront de :
- Assurer les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements industriels.
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations sur site.
- Installer, mettre en service et régler les nouveaux équipements.
- Former les utilisateurs aux bonnes pratiques d'utilisation et de maintenance de premier niveau.
- Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des actions réalisées.
- Conseiller les clients sur l'entretien et l'optimisation de leurs installations.
- Participer à l'amélioration continue des équipements en faisant remonter les retours terrain.
- Veiller au respect des règles de sécurité et garantir la satisfaction des clients.
Description du profil
Compétences attendues :
- Formation Bac Pro à Bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique, électromécanique ou automatisme.
- Première expérience en maintenance industrielle ou en service après-vente itinérant appréciée.
- Bonnes compétences en mécanique, électricité et automatisme.
- À l'aise dans le diagnostic de pannes et la résolution de problèmes techniques.
- Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service.
- Permis B indispensable.
L'entreprise : GECO RECRUTEMENT
Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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