Approvisionneur supply chain (H/F) Manpower

Manpower Valence Industrie Tertiaire recherche un Approvisionneur H/F, en intérim pour accompagner une entreprise reconnue basée à Valence, dans le cadre d'un remplacement. Vous devrez assurer l'approvisionnement des composants nécessaires au plan de production et au plan des ventes (négoce) selon les conditions négociées par les Achats, tout en optimisant le niveau des stocks.
Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :
- Analyser les propositions émises par l'ERP et transmettre les commandes d'approvisionnement aux fournisseurs après validation hiérarchique
- Veiller à la bonne exécution de la commande par le fournisseur (réception de l'AR du fournisseur, relance, livraison...)
- Analyser les variations des besoins (internes ou externes) et effectuer les ajustements si nécessaire
- Alerter les différentes parties prenantes et sa hiérarchie des risques de rupture d'approvisionnement
- Proposer des ajustements de paramétrage ou d'approvisionnement pour garantir le bon niveau de stock
- Effectuer l'évaluation de ses fournisseurs sur son périmètre
- Prendre part à la réalisation des inventaires
- Vérifier l'existence des stocks sécurité contractuels et communiquer en cas d'absence complète ou incomplète
- Traiter les problèmes de réception en lien avec la logistique et les fournisseurs
- Formation : Bac +3 spécialisé en Approvisionnement / Supply Chain.
- Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire en environnement industriel.
- Compétences techniques : maîtrise approfondie de SAP et pratique fluide de l'anglais (écrit/oral).
Votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre autonomie seront indispensables pour mener à bien cette mission.
Rémunération : 25 k€ à 30 k€ brut annuel selon profil
Vos avantages :
- Tickets-restaurants : 6,50 € (prise en charge employeur à 50 %)
- Télétravail possible selon l'accord d'entreprise en vigueur
- Avantages Manpower : CE/CCE, compte épargne temps (CET) rémunéré à 8 %, mutuelle, etc.
Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap