Educateur spécialisé coordinateur (H/F) FOYER DE JOUR
Reims (51)CDI
Salaire non précisé
Hier sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Educateur spécialisé (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Reims (51)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Pour l'établissement le Foyer de jour Alizé, situé à REIMS
Missions :
Sous l'autorité de la Directrice et de la cheffe de service, l'Éducateur(trice) Spécialisé(e) Coordinateur(trice) (H/F) sera
chargé(e) de :
1. Coordination de l'accompagnement
- Veiller à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés.
- Coordonner les actions des différents professionnels intervenant auprès des personnes accompagnées.
- Assurer la cohérence des accompagnements et la continuité des parcours.
- Participer à l'évaluation des besoins et à l'actualisation des projets personnalisés
2. Animation et organisation de l'équipe
- Coordonner et organiser le travail de l'équipe au sein du foyer de jour, en lien avec le chef de service.
- Être relai opérationnel entre le chef de service et les professionnels.
- Proposer des solutions organisationnelles en cas d'absence ou d'imprévu.
Profil et Compétences :
- Formation : Diplôme d'Educateur Spécialisé exigé.
- Connaissance des personnes TSA et déficientes intellectuelles souhaitées.
- Maitrise de l'outil informatique.
- Rigueur, gestion du stress, sens relationnel, empathie, créativité et patience sont attendus.
Date de prise de poste souhaitée : 01/09/2026
CV et Lettre de motivation exigé par l'employeur
Missions :
Sous l'autorité de la Directrice et de la cheffe de service, l'Éducateur(trice) Spécialisé(e) Coordinateur(trice) (H/F) sera
chargé(e) de :
1. Coordination de l'accompagnement
- Veiller à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés.
- Coordonner les actions des différents professionnels intervenant auprès des personnes accompagnées.
- Assurer la cohérence des accompagnements et la continuité des parcours.
- Participer à l'évaluation des besoins et à l'actualisation des projets personnalisés
2. Animation et organisation de l'équipe
- Coordonner et organiser le travail de l'équipe au sein du foyer de jour, en lien avec le chef de service.
- Être relai opérationnel entre le chef de service et les professionnels.
- Proposer des solutions organisationnelles en cas d'absence ou d'imprévu.
Profil et Compétences :
- Formation : Diplôme d'Educateur Spécialisé exigé.
- Connaissance des personnes TSA et déficientes intellectuelles souhaitées.
- Maitrise de l'outil informatique.
- Rigueur, gestion du stress, sens relationnel, empathie, créativité et patience sont attendus.
Date de prise de poste souhaitée : 01/09/2026
CV et Lettre de motivation exigé par l'employeur
Salaire et avantages
Mensuel de 2100.7 Euros sur 12 mois
Référence : 211TWCN
Recommandé pour vous

Châlons-en-Champagne (51)Intérim 2 251 € - 2 750 € par mois Il y a 21 jours