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Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de stocks (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Logistique, Transport de biens, Courrier
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Reims (51)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 13 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un Gestionnaire de stocks (H/F) Missions principales
- Réaliser les inventaires et assurer le suivi des stocks.
- Contrôler les niveaux de stock et identifier les risques de rupture ou de surstock.
- Exploiter et mettre à jour les données dans le WMS (Warehouse Management System).
- Analyser l'historique des mouvements de stock et traiter les écarts identifiés.
- Rechercher, identifier et tracer les produits à l'aide des références et outils de gestion.
- Garantir la qualité et la fiabilité des données de stock dans les systèmes d'information.
- Établir des reportings et suivre les indicateurs de performance logistique.
- Collaborer avec les équipes opérationnelles pour résoudre les anomalies de stock.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion des stocks et des flux logistiques.
- Formation Bac à Bac+2/3 en Logistique, Supply Chain ou Gestion.
- Expérience en gestion de stocks, logistique ou magasin appréciée.
- Bonne maîtrise des outils informatiques et d'un WMS.
- Connaissance des principes d'inventaire, de traçabilité et de gestion des flux.
- Rigueur, sens de l'organisation et capacité d'analyse.
- Esprit d'équipe et force de proposition.
Compétences clés
- Gestion et suivi des stocks
- Utilisation quotidienne d'un WMS
- Inventaires et contrôle des écarts
- Analyse des mouvements de stock
- Identification et traçabilité des produits
- Reporting et indicateurs logistiques
- Amélioration continue des processus
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Réaliser les inventaires et assurer le suivi des stocks.
- Contrôler les niveaux de stock et identifier les risques de rupture ou de surstock.
- Exploiter et mettre à jour les données dans le WMS (Warehouse Management System).
- Analyser l'historique des mouvements de stock et traiter les écarts identifiés.
- Rechercher, identifier et tracer les produits à l'aide des références et outils de gestion.
- Garantir la qualité et la fiabilité des données de stock dans les systèmes d'information.
- Établir des reportings et suivre les indicateurs de performance logistique.
- Collaborer avec les équipes opérationnelles pour résoudre les anomalies de stock.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion des stocks et des flux logistiques.
- Formation Bac à Bac+2/3 en Logistique, Supply Chain ou Gestion.
- Expérience en gestion de stocks, logistique ou magasin appréciée.
- Bonne maîtrise des outils informatiques et d'un WMS.
- Connaissance des principes d'inventaire, de traçabilité et de gestion des flux.
- Rigueur, sens de l'organisation et capacité d'analyse.
- Esprit d'équipe et force de proposition.
Compétences clés
- Gestion et suivi des stocks
- Utilisation quotidienne d'un WMS
- Inventaires et contrôle des écarts
- Analyse des mouvements de stock
- Identification et traçabilité des produits
- Reporting et indicateurs logistiques
- Amélioration continue des processus
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 1 semaine
Salaire et avantages
13 € par heure
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101469366
