Auxiliaire de puériculture MAIRIE
Vourles (69)CDD
Salaire non précisé
Il y a 1 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Auxiliaire de puériculture (H/F)
Expérience min :
- débutant à 10 ans
Secteur :
- Fonction publique
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Lieux :
- Vourles (69)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Le multi accueil de Vourles cherche un(e) auxiliaire de puériculture à compter du 24/08/2026.
Ses missions : Organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au bon développement de l'enfant dans le cadre du projet pédagogique de la structure
Missions :
Accueil de l'enfant et sa famille :
- Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux
- Adopter et maintenir des attitudes éducatives et affectives conformément au projet pédagogique de la structure
- Proposer à l'enfant une relation assurant sa sécurité affective et physique
- Communiquer avec la famille au quotidien
- Etablir une relation de confiance avec les parents et leur proposer des conseils adaptés.
- Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant
- Effectuer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être.
- Organiser des activités d'éveil en lien avec les projets de la structure.
- Aider l'enfant à acquérir progressivement des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, affective et sociale)
- Gérer les conflits entre les enfants
- Accompagner l'enfant dans sa vie quotidienne : repas, repos et administrer un traitement médicamenteux (circulaire du N° 99-320)
- Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène
- Nettoyage et désinfection du matériel et de l'espace proche de l'enfant.
Travail en équipe :
- Participer à l'élaboration des divers documents de travail (mise à jour du projet pédagogique, livret d'accueil, petit journal, grille d'observation)
- Aménager des espaces de vie (jeux, repos, repas) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
- Transmissions d'informations et de ses connaissances
- Participer activement aux diverses réunions
- Se former régulièrement
- Elaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique
- Entretien du linge, des jeux et de l'environnement proche de l'enfant
Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture
Ou agent(e) social(e) titulaire du CAP Petite enfance avec une expérience confirmée
Conditions d'exercice :
Temps de travail : 37h Roulement
- Différents horaires journaliers fixés sur une année, amplitude d'ouverture du multi accueil de 11 heures
- Travail au multi accueil du lundi au vendredi
- Périodes de congés imposées par la fermeture du multi accueil
- Réunions d'équipe et d'analyses des pratiques professionnelles en dehors des horaires d'ouverture de la structure
- L'agent pourra être amené, dans le cadre de ses fonctions, à accompagner les enfants lors de sorties à l'extérieur de l'établissement (balades, visites pédagogiques, activités culturelles, etc.). Il veillera alors à leur sécurité et à leur bien-être conformément aux règles en vigueur
Moyens :
- Réunions de travail en dehors des horaires d'ouverture de la structure
- Journée pédagogiques, 1à 2 par an
- Matériel de puériculture, de jeu et d'activité adapté aux normes en vigueur, à l'âge des enfants accueillis et aux conditions d'utilisation.
Champs de technicité :
- Connaissances du développement de l'enfant
- Travailler en cohérence avec le projet pédagogique
- Sens du travail en équipe rigoureux
- Autonomie complète dans la mise en œuvre des activités d'éveil, dans l'organisation du déroulement de la journée des enfants et dans la relation avec l'enfant et sa famille
- Devoir de réserve et sens du service public
- Relations régulières avec les partenaires : la bibliothécaire, le médecin de la structure, les professeurs des écoles
- Relations ponctuelles avec la responsable du Relais Petite Enfance, les assistantes maternelles, les membres des associations
Difficultés, contraintes et risques :
- Travail en respectant les bons gestes de manutention et de positionnement
- Travail au multi accueil et parfois à la Mairie
- Organiser et participer aux festivités en dehors des jours et heures d'ouverture de la structure
Ses missions : Organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au bon développement de l'enfant dans le cadre du projet pédagogique de la structure
Missions :
Accueil de l'enfant et sa famille :
- Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux
- Adopter et maintenir des attitudes éducatives et affectives conformément au projet pédagogique de la structure
- Proposer à l'enfant une relation assurant sa sécurité affective et physique
- Communiquer avec la famille au quotidien
- Etablir une relation de confiance avec les parents et leur proposer des conseils adaptés.
- Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant
- Effectuer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être.
- Organiser des activités d'éveil en lien avec les projets de la structure.
- Aider l'enfant à acquérir progressivement des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, affective et sociale)
- Gérer les conflits entre les enfants
- Accompagner l'enfant dans sa vie quotidienne : repas, repos et administrer un traitement médicamenteux (circulaire du N° 99-320)
- Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène
- Nettoyage et désinfection du matériel et de l'espace proche de l'enfant.
Travail en équipe :
- Participer à l'élaboration des divers documents de travail (mise à jour du projet pédagogique, livret d'accueil, petit journal, grille d'observation)
- Aménager des espaces de vie (jeux, repos, repas) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
- Transmissions d'informations et de ses connaissances
- Participer activement aux diverses réunions
- Se former régulièrement
- Elaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique
- Entretien du linge, des jeux et de l'environnement proche de l'enfant
Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture
Ou agent(e) social(e) titulaire du CAP Petite enfance avec une expérience confirmée
Conditions d'exercice :
Temps de travail : 37h Roulement
- Différents horaires journaliers fixés sur une année, amplitude d'ouverture du multi accueil de 11 heures
- Travail au multi accueil du lundi au vendredi
- Périodes de congés imposées par la fermeture du multi accueil
- Réunions d'équipe et d'analyses des pratiques professionnelles en dehors des horaires d'ouverture de la structure
- L'agent pourra être amené, dans le cadre de ses fonctions, à accompagner les enfants lors de sorties à l'extérieur de l'établissement (balades, visites pédagogiques, activités culturelles, etc.). Il veillera alors à leur sécurité et à leur bien-être conformément aux règles en vigueur
Moyens :
- Réunions de travail en dehors des horaires d'ouverture de la structure
- Journée pédagogiques, 1à 2 par an
- Matériel de puériculture, de jeu et d'activité adapté aux normes en vigueur, à l'âge des enfants accueillis et aux conditions d'utilisation.
Champs de technicité :
- Connaissances du développement de l'enfant
- Travailler en cohérence avec le projet pédagogique
- Sens du travail en équipe rigoureux
- Autonomie complète dans la mise en œuvre des activités d'éveil, dans l'organisation du déroulement de la journée des enfants et dans la relation avec l'enfant et sa famille
- Devoir de réserve et sens du service public
- Relations régulières avec les partenaires : la bibliothécaire, le médecin de la structure, les professeurs des écoles
- Relations ponctuelles avec la responsable du Relais Petite Enfance, les assistantes maternelles, les membres des associations
Difficultés, contraintes et risques :
- Travail en respectant les bons gestes de manutention et de positionnement
- Travail au multi accueil et parfois à la Mairie
- Organiser et participer aux festivités en dehors des jours et heures d'ouverture de la structure
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 1870.0 Euros sur 12 mois
Primes
Titres restaurant / Prime de panier
Primes
Titres restaurant / Prime de panier
Référence : 211JKFK
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