Directeur(trice) de Business Unit F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur de Division (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Lille (59)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Votre rôle
Rattaché(e) directement à la Direction Générale du groupe, vous prenez la responsabilité pleine et entière de la Business Unit, dans un contexte de réorganisation stratégique. Vous pilotez l'ensemble de son périmètre - commerce, achats, supply chain, marketing et offre produit - avec une posture de leader fédérateur, capable de structurer une organisation en croissance tout en restant proche du terrain et des équipes.
Vos principaux enjeux:
Pilotage de la performance et développement international
-Piloter le compte de résultat (P&L) et la performance globale de la Business Unit
-Développer le chiffre d'affaires à l'international, en particulier sur les marchés européens
-Enrichir et adapter l'offre produit aux différents marchés et canaux de distribution
Achats, supply chain et animation d'équipe
-Superviser les achats et le sourcing international, en lien avec les filiales de production
-Optimiser une supply chain externalisée à l'échelle internationale
-Fédérer et faire grandir les équipes dans une logique collective et de proximité terrain
Votre profil
-Solide culture du commerce international, idéalement en Europe dans un environnement BtoB
-Expérience confirmée en pilotage de Business Unit et de P&L
-Maîtrise des achats et du sourcing à l'international
-Anglais courant indispensable
-Leadership naturel et forte capacité à fédérer
-Orientation terrain marquée et proximité opérationnelle
Pourquoi les rejoindre ?
-Un groupe pérenne, positionné sur un secteur porteur
-Une marque en pleine transformation, portée par une ambition de croissance forte
-Un engagement affirmé en faveur de démarches responsables
Notre client est un groupe industriel pérenne, positionné sur un marché porteur et engagé dans une dynamique de croissance forte. Dans un contexte de réorganisation stratégique, l'entreprise souhaite accélérer son développement, renforcer sa présence à l'international et faire évoluer son offre pour répondre aux attentes de ses clients. Sa conviction : une Business Unit bien pilotée grandit en fédérant ses équipes autant qu'en conquérant de nouveaux marchés.