Ingénieur planification industrielle F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur planification (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Lens (62)
Conditions :
- CDI
- 38 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Nous sommes aujourd'hui à la recherche d'Un(e) Chargé de planification industrielle H/F afin de participer à un projet de construction d'usine par le pilotage des différents plannings d'avancement.
Votre périmètre :
- Assurer les réunions de planification avec les différentes parties prenantes
- Challenger les équipes internes (terrain) sur la tenue des délais
- Challenger les sous-traitants sur le respect des engagements
- Coordonner le planning prévisionnel et le réel
- Mise à jour régulière des plannings prévisionnels / réels
- Mettre en place des plans d'action pour corriger les écarts
- Faire remonter et alarmer les dérives du planning et leurs potentiels impacts sur les projets
- Suivi et maintien à jour des KPI
- Reportings hebdomadaires et remontée des points bloquants
- Vous serez garant du respect des normes de sécurité et procédures
- Vous avez déjà pris en charge la gestion de planning dans le cadre de développement de projets industriels
- Vous savez utiliser des outils de gestion de projet tels que MS Project, Primavera
- Parler anglais n'est pas un problème pour vous dans le quotidien !
QUI SOMMES NOUS ET POURQUOI NOUS CHOISIR ?
EPSYL est une société à forte composante de R&D positionnée dans le domaine des très hautes technologies. Nous concentrons notre activité autour des enjeux liés aux énergies décarbonées et à la transition énergétique en exploitant le potentiel des jumeaux numériques.
Nos différences :
- Une entreprise à taille humaine
- Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique (jumeaux numériques)
- Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs)
- Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière.
Le petit plus :
Une équipe jeune et dynamique à l'esprit d'entreprise et d'innovation où nos primes et avantages s'ajoutent à la rémunération fixe (tickets restaurants, prime de fin d'année, prime vacances, RTT, avantages liés à notre CSE…)
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