Cariste C3 (H/F) Domino RH

Mission longue jusque 18 mois, avec potentiel ouverture CDI par la suite à Vaumoise.
L'agence Domino RH de Crépy en Valois recrute un Cariste Caces 3 (H/F) pour l'un de ses clients, intervenant dans le secteur de la logistique et industrie basé à Vaumoise.
Missions :
- Assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises (pièces agricoles parfois hors normes).
- Conduire les chariots élévateurs selon la typologie du site (CACES 3).
- Réaliser le contrôle des marchandises.

Profil :
- Titulaire d'un CACES R489 (CACES 3) à jour
- Une première expérience en logistique / entrepôt / production est un plus
- À l'aise avec les outils de scan et les procédures de manutention
- Visite médicale à jour idéalement
Rémunération :
- 12,81EUR/h + 10% IFM + 10% ICCP
- Primes et majoration possibles selon horaires (heures supplémentaires et assiduité)
- Tickets restaurations à hauteur de 9,50EUR pris en charge à 60% par l'employeur
- CET valorisé jusqu'à 6%
- Possibilité d'acompte hebdomadaire selon besoin
- Logement, Prêt de véhicule ou Garde d'enfants via le FASTT
- Possibilité de formations internes et perspectives d'évolution
Envie de rejoindre l'aventure ?
Si cette mission vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. Nous vous recontacterons dans les plus brefs délais.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.