Formateur Techniques Commerciales (H/F) LPA DE VILLARS - MONTRAVEL
Villars (42)CDD
Salaire non précisé
Il y a 1 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Formateur aux techniques de vente (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Villars (42)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Vous serez en charge de :
Préparation et animation pédagogique
Concevoir des progressions pédagogiques en lien avec les référentiels de formation.
Organiser les séquences de cours : Réservation des salles, ateliers technologiques, matériels informatiques, vidéos, Travaux Pratiques.
Planification des sorties extérieures (véhicules, repas, ordres de mission).
Coordination avec la direction pour les modifications de planning ou les interventions externes (budget, visites, projets).
Animer des séquences en présentiel ou distanciel (face-à-face pédagogique).
Renseigner les outils de suivi : Fiches d'émargement et appels, Cahier de texte numérique.
Évaluation et suivi des apprenants
Évaluer les apprenants : Rédaction, passation et correction des évaluations formatives et certificatives (CCF, UC, EC),
Compléter les bulletins (notes et appréciations),
Participation à l'élaboration du plan d'évaluation et des fiches épreuves.
Réalisation des dossiers CCF, UC ou EC et complétion de l'annexe 5 (formations en UC).
Assurer le suivi individuel : Visites en entreprise et suivi des apprenants en lien avec le référent de la formation.
Participation à la vie du centre
Le poste est ouvert à 30% (5 heures d'enseignement par semaine en moyenne). Vous intervenez sur les parcours 2de Pro Conseil-Ventes.
Préparation et animation pédagogique
Concevoir des progressions pédagogiques en lien avec les référentiels de formation.
Organiser les séquences de cours : Réservation des salles, ateliers technologiques, matériels informatiques, vidéos, Travaux Pratiques.
Planification des sorties extérieures (véhicules, repas, ordres de mission).
Coordination avec la direction pour les modifications de planning ou les interventions externes (budget, visites, projets).
Animer des séquences en présentiel ou distanciel (face-à-face pédagogique).
Renseigner les outils de suivi : Fiches d'émargement et appels, Cahier de texte numérique.
Évaluation et suivi des apprenants
Évaluer les apprenants : Rédaction, passation et correction des évaluations formatives et certificatives (CCF, UC, EC),
Compléter les bulletins (notes et appréciations),
Participation à l'élaboration du plan d'évaluation et des fiches épreuves.
Réalisation des dossiers CCF, UC ou EC et complétion de l'annexe 5 (formations en UC).
Assurer le suivi individuel : Visites en entreprise et suivi des apprenants en lien avec le référent de la formation.
Participation à la vie du centre
Le poste est ouvert à 30% (5 heures d'enseignement par semaine en moyenne). Vous intervenez sur les parcours 2de Pro Conseil-Ventes.
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2300.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12 mois
L'entreprise : LPA DE VILLARS - MONTRAVEL
Le Campus Montravel est compos de trois centres constitutifs (Lyce, Centre de formation, exploitation Horticole et Jardinerie - Les Jardins de Montravel).
Les formations proposes relvent des mtiers de l'horticulture, du marachage, du paysage, de l'environnement et de la vente (dont l'art floral).
L'tablissement est fortement impliqu sur la conduite de projet innovant avec un rseau de partenaires dense sur le territoire.
Les formations proposes relvent des mtiers de l'horticulture, du marachage, du paysage, de l'environnement et de la vente (dont l'art floral).
L'tablissement est fortement impliqu sur la conduite de projet innovant avec un rseau de partenaires dense sur le territoire.
Référence : 210YSVT