Critères de l'offre
Métiers :
- Consultant en recrutement (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Compétences :
- Recrutement
- Sourcing
Lieux :
- Montigny-le-Bretonneux (78)
Conditions :
- CDI
- À partir de 34 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Votre mission : devenir un partenaire stratégique du recrutement
En véritable expert(e) de l'acquisition de talents, vous accompagnez les équipes RH et les managers dans leurs recrutements stratégiques.
Votre rôle ne se limite pas à pourvoir des postes : vous conseillez, challengez et pilotez l'ensemble de l'expérience candidat afin d'identifier les talents qui feront la différence demain.
Ce que vous ferez au quotidien
Conseiller et accompagner les managers
Animer les briefs de poste avec les équipes RH et les managers
Construire une stratégie de recrutement adaptée
Rédiger des annonces attractives et différenciantes
Sourcer et approcher les meilleurs talents
Déployer des stratégies de sourcing innovantes
Utiliser LinkedIn Recruiter et les principaux jobboards
Approcher directement des profils techniques et pénuriques
Développer et entretenir des viviers de talents
Piloter l'intégralité du processus de recrutement
Sélection des candidatures
Entretiens de préqualification et d'évaluation
Passation et analyse des tests
Présentation de shortlists qualifiées
Accompagnement des candidats jusqu'à l'embauche
Développer une relation client de confiance
Collaborer étroitement avec les HRBP et managers opérationnels
Suivre les indicateurs de performance recrutement
Participer à l'amélioration continue des process
Être force de proposition sur les bonnes pratiques recrutement
Promouvoir la marque employeur
Valoriser les opportunités et l'environnement de travail du client
Participer à des événements recrutement, forums et job datings
Contribuer à une expérience candidat positive et mémorable
Date de début : 19/07/2026
Description du profil
Ce qui fera votre succès
Vous êtes passionné(e) par le recrutement et aimez évoluer dans des environnements exigeants où le conseil, l'autonomie et la proximité client occupent une place centrale.
Votre profil
- Formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en RH, commerce ou équivalent
- Minimum 5 ans d'expérience en recrutement, idéalement dans des environnements exigeants ou en prestation de services RH
- Excellente maîtrise des techniques de sourcing et d'approche directe
- Sens du service client développé
- Capacité à gérer plusieurs recrutements simultanément
- Dynamisme, rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Ce que nous vous proposons
CDI
Prise de poste dès que possible
Poste basé à Montigny-le-Bretonneux
Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
Présence sur site client : 2 jours par semaine
Rémunération : 34 K€ fixe + 10 % de variable
Un environnement stimulant au sein d'un grand groupe international
Des missions à forte visibilité avec un véritable rôle de partenaire RH stratégique
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que vous souhaitez exercer un métier à impact, conseiller vos clients comme un véritable expert, travailler en proximité avec des décideurs et contribuer directement à la réussite des recrutements stratégiques d'une marque emblématique du secteur automobile.
Envie de relever le défi ? Rejoignez-nous et participez à la construction des équipes de demain.
L'entreprise : PONTOON
Rejoignez un acteur majeur de la transformation RH
Chez Pontoon, nous réinventons les solutions d'externalisation RH pour les plus grandes entreprises. Experts du RPO (Recruitment Process Outsourcing), nous accompagnons nos clients dans leurs enjeux d'attraction, d'engagement et de recrutement des meilleurs talents.
Notre mission ? Créer des expériences de recrutement plus fluides, plus performantes et surtout plus humaines.
Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) Consultant(e) Recrutement RPO, directement intégré(e) au sein des équipes d'un acteur mondial de référence du secteur automobile.
Référence : PON78BMW283
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