
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable du développement RH (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
Lieux :
- Taverny (95)
Conditions :
- CDI
- 38 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En tant que Chargé de développement RH, vous aurez pour principales missions :
- réaliser un état des lieux et un benchmark des actions de formations existantes, identifier les axes d'amélioration et proposer des formats innovants et engageants ;
- participer à la construction et au déploiement du plan de développement des compétences ;
- gérer les recrutements de A à Z pour un périmètre dédié tout en veillant à une expérience candidat de qualité ;
- participer au développement de la visibilité de l'entreprise auprès des candidats via l'animation d'actions et de supports de communications attractifs mettant en valeur la culture de l'entreprise et les initiatives internes.
- suivre les indicateurs de performance et mesure l'impact des actions mises en place ;
Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.
Rémunération fixe sur 12 mois
Bonus
Intéressement
1 journée de télétravail par semaine
Description du profil
Vous êtes diplômé d'un Master 2 en Ressources Humaines et justifiez d'une première expérience en développement RH incluant les enjeux formation afin de pouvoir être force de proposition dans l'analyse et l'amélioration des actions et supports de communication existants.
L'entreprise : Michael Page
Notre groupe est un acteur reconnu pour son expertise dans un secteur proche de la santé.
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